协调小组办公室重点培育发展的大企业大集团，且制定五年发展规划和有具体项目及措施保障的，每家加1分；列入重点推进名单的企业，与国际知名品牌对接合作成功的，每家 分不超过3分。以上考核项目总的基本分为80分，没有说明的加分项目最高加分以该项基本分为限，扣分项目扣到0分为止。 三、奖励措施按考核总分高低，设 ...
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（三）调度中心优先考虑存款单位的借款。没有存款的单位，原则上不准借款。（四）各单位借款总数一般不超过本单位存款额；遇有特殊情况借款时，至多不超过存款总额 定额调度存款和借款占用费，借款不按时归还、不按借款计划使用挪作它用都要扣分。这些指标的制定，有利于促使各单位认真执行“办法”规定，办好调度中心。调度 ...
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系统、§２５．９０３发动机、§２５．１０９１进气、§２５．１１８５可燃液体、§２５．１４４７分氧装置设置的规定、§２５．１５３３附加使用限制共计６３条条款和附录Ｆ第Ⅱ部分座 中能携带手提灭火瓶有效地到达舱内任何部位；（２）当利用通道时，没有危险量的烟、火焰或灭火剂进入任何有机组或旅客的舱；（３）有经 ...
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国务院部委规章（1）条第六条 考核评分标准共分为9大项，总分为100分，每大项扣分以本大项应得最高分为限。' 项经济业务涉及2个及以上扣分标 ，奖励标准由各单位自行掌握。关联法规：国务院部委规章（1）条第十三条 没有取得“铁路会计基础工作规范化单位”称号的单位，不得参加财会先进集体的评选活动。关联法规 ...
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项目质量优劣。因此我们制定了“上海市建设工程项目经理质量考核办法”，实行项目经理质量扣分制。对质量意识淡薄，质量行为违规，发生质量事故，质量通报批评， 。建设部1984年对全国部分城市进行了工程质量抽查。我区抽查的结果，工程质量没有一项达到合格标准。面对十分严峻的形势，我区各级工程质量监督机构在条件 ...
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本企业工程特点制定和实施工作方案，整治工作也没有落实到一线作业人员。如我部在调研时考察了15个企业，仅有两家制定了本企业的专项整治方案，大部分 隐患。各地要结合本地实际，积极探索试行动态管理办法，总结经验。四川省建设厅实施的扣分管理办法取得了一定实效，大家可以积极借鉴。我司下半年的主要任务之一就是要对 ...
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通报批评，并追究相应的责任。对区县(自治县、市)人民政府的完成情况实行扣分制，最多扣2分，对10月前不能完成既定工作目标的区县(自治县、市)人民政府， 月解决拖欠项目最低限额分解表》要求，各区县(自治县、市)人民政府没有完成本月应解决拖欠金额的扣0.2分；对已制订还款计划，未按期执行，造成重大集访事件 ...
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工作单位信息不在系统内的，不应当办理许可变更、放射性同位素转让等手续；转让手续没有在系统内办理的，不应当转移放射源或非密封放射性物质。第七条 各环保 主要采用百分制计分，其中数据准确性、完整性基准分各占40分，及时性及一致性基准分各占10分；考核分数以考核项目检查扣分计算相应得分，发现一项信息数据不 ...
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面商，与代表、委员沟通，充分听取意见；２、经沟通达成共识或取得理解。计分方法：没有沟通不得分，没有全部沟通的按比例得分。（五）反馈情况（１０分）１、及时 ２、反馈满意和基本满意率９５％以上得满分，达不到的酌情扣分；３、反馈不满意未作重新答复的扣５分。三、计分办法考核采取百分制计分办法。基本分８０分，每 ...
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、办信速度、答复质量、用语规范等。对在办理工作中推诿扯皮、敷衍失职的予以扣分，情节严重的将追究单位负责人责任。考核结果纳入人民满意机关考核范畴。（一）重要 制度不健全、分管负责人不明确、承办工作机构不落实、没有专人负责承办工作的，每项扣2.5分，总分值为10分；（三）以《市长信箱》自动生成的统计数据为 ...
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