下列条件的，可按月领取养老金，直至死亡：(一)按国家有关规定，达到退休年龄，办理退休手续；(二)缴纳养老保险费年限累计满10年以上。第十一条 养老保险 。全民所有制和县以上集体所有制企业的固定职工参加社会养老保险前按国家规定计算的连续工龄视同缴费年限。第四章 养老保险待遇第十二条 职工退休后的社会养老 ...
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范围凡招聘到我市乡镇企业的原机关、事业、企业在职的、具有本市城镇居民户口，保留全民或县以上所属集体所有制职工身份，个人档案放在区、县劳动局、人事局(凡 严肃处理。九、聘用人员达到国家法定退休年龄时，由乡农工商联合公司填写《北京市支援乡镇企业科技人员、技术工人退休、退职职工转移单》(一式两份)，连同退休 ...
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提前退休的情况进行认真清理并分别作出妥善处理；今年年底前达到国家规定退休年龄的，已办理的退休手续有效，继续由社会保险经办机构支付养老金；今年年底仍未达到国家 或其他有害身体健康的工种，因病或非因工致残完全失劳动能力的企业职工退休，改由地市劳动部门审批；按照国发【1994】59号、国发【1997】10号 ...
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。他们在调动或中断工作前后个人养老保险帐户的储存额，可以累积计算。到了法定退休年龄，凡本方案实施后个人缴费满十五年，或本方案实施前工作年限加上本 凡本方案实施前参加工作、一九九五年底以前(即本方案实施后个人缴费不满三年)退休的企业职工，仍按原来办法计发养老金，另按个人累计缴费额的一定比例按月增发养老金 ...
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，国家规定的各项补贴和保险福利待遇与在岗职工同等对待。第八条职工距法定退休年龄不足5年的，经本人申请，企业批准，可以退出工作岗位休养(以下简称退养 技术工人交流中心申请办理寄存档案、保留职工原身份手续，到外商投资企业、港澳台同胞投资企业、乡镇企业、城镇集体企业、私营企业就业或自谋职业。其养老保险基金、 ...
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用人单位)及与之形成劳动关系或建立劳动合同关系的职工：(一)国有、集体、私营、股份制、股份合作制、合营、合伙企业及与之形成劳动关系或建立劳动合同关系的职工 八)领取失业救济金期间死亡的。第二十四条失业职工领取失业救济金期满后又未能重新就业，但其年龄距国家法定退休年龄已不足两年的，可继续享受失业保险待遇 ...
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用人单位，都要参加基本医疗保险。具体包括：国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工，机关及其工作人员，事业单位及其职工 医疗费的比例应给予适当照顾。外商投资企业、城镇私营企业及其职工和城镇个体经济组织业主及从业人员参加基本医疗保险，达到法定退休年龄但缴费达不到规定年限的 ...
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资产，如确需处理，必须经出售方同意。 五、关于企业富余职工劳动关系的处理问题(十二)距法定退休年龄不足5年(符合国务院国发「1978]104号文件第1条 ，企业可以向市减负办举报，一经查实，必须严肃处理。(二十)集体企业在处理上述问题时参照本意见执行。(二十一)本意见自发文之日起执行。原有市政府文件中 ...
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深化企业改革中的若干问题，特提出以下补充意见。一、戴国有企业帽子的原集体企业，由企业向主管部门提出申请，并附有关证明文件，经主管部门审核同意， 时间合并计算；其达到国家规定退休年龄时，由社会保险机构按规定支付养老金，并享受基本养老金正常调整待遇。 十七、企业改制前因病死亡职工的供养直系亲属按规定每月 ...
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支持工业改革发展的若干政策意见》(宁政发[2000]94号所规定的各类国有企业的改制。本市集体企业改制的可参照执行。 三、企业改制时，可根据实际需要，在企业或 的劳动合同中，应补充条款或附加协议列明：职工在到达法定退休年龄前与企业解除或终止劳动合同时，企业应予兑现所提取的以前年度的经济补偿金，并按规定 ...
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