。提高妇女的就业能力和适应职业变化的能力。６、加大劳动保障监察执法力度，切实保障妇女的劳动权利。对于违犯《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国妇女 虐待，禁止强迫未成年人结婚和为未成年人订立婚约，教育儿童父母或其他监护人依法履行监护职责和抚养义务。９、加强对儿童的纪律教育、法制教育和安全教育，增强 ...
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，严禁安排女职工在禁忌工种和岗位工作，建立企业女职工健康检查制度。同时，提高女职工自我保护意识。5、建立劳动监测机制，加大劳动保障监察执法力度，切实保障妇女 ，结案率达到98％。7、妇联、工会、共青团要充分发挥协调作用，在各自的职责范围内依法维护受害妇女的合法权益。反对家庭暴力。妇联和法院要继续办好“ ...
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的通知》（大政办明电 [2008] 14号）精神，尽快对作业场所职业安全健康工作职责予以调整；当地安全生产监管部门要积极向当地政府请示、争取编委支持、与卫生 和监督企业职业健康监护工作。各级劳动保障部门要加强劳动保障监察，严禁各类生产经营单位使用童工，严禁在职业危害严重的岗位使用未成年工和处于孕、产、 ...
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对劳动保护工作实行国家监察。各级经济管理部门、企（事）业主管部门对劳动保护工作实行行政管理。各级工会组织对劳动保护工作实行群众监督。第二章职责第六条各级 禁忌的工作。对确诊患有职业病的劳动者，应给予治疗并根据有关规定调离有职业危害的岗位。第二十六条企（事）业单位对劳动者工作时间的安排，不得有损于劳动者 ...
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依法处理。个体工商户用工要到所在地街道(乡镇)劳动保障事务所办理用人备案手续。严格执行国家关于劳动合同试用期的规定，同一岗位不允许重复试用，不得滥用试用期侵犯农民工 部门：市农委。协助部门：市国土资源局。 (二十一)加大维护农民工权益的执法力度。要充分发挥劳动保障监察队伍的作用，以拖欠农民工工资、不签 ...
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服务。进一步明确公共职业介绍机构的公共就业服务的职责，发挥其在劳动力市场的主导和示范作用。加强街道社区劳动保障工作平台建设，落实机构、编制、经费、 八)加大维护农民工权益的执法力度。强化劳动保障监察执法，推进劳动监察网格化建设，逐步充实基层劳动保障监察力量，实现劳动保障监察工作向街道、社区延伸，完善 ...
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提高农民工岗位技能纳入职业培训计划。对不履行培训义务的用人单位，应按国家规定强制提取职工教育培训费，用于政府组织的培训，具体办法由省劳动保障厅 土地流转收益。 (二十三)加大维护农民工权益的执法力度。强化劳动保障监察执法，严厉查处不依法签订劳动合同、随意延长工作时间、拖欠农民工工资等侵害农民工合法权益 ...
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行政管理、税务、财政、人民银行等有关部门，应协同劳动行政部门搞好劳动监察工作。第二章 监察机构及职责第七条 劳动监察机构，是经县级以上人民政府批准，由劳动 改正外，处以用人单位每月退休待遇总额1％以下的罚款。第三十条 对在规定技术工种岗位上使用未经职业技能培训和未取得职业资格证书人员的用人单位，劳动 ...
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五)严格落实培训责任。在市政府的统一领导下，劳动保障、农业、教育、科技、建设、财政、扶贫等部门要按照各自职责，切实做好培训工作。充分发挥各类教育、 工会维护农民工权益的作用。有关部门要在开展新建企业登记注册、年度检验、劳动保障监察等工作时，督促企业依法组建工会，重点做好非公有制企业工会组建和维权工作。 ...
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加大劳动保障监察力度，促进劳动关系和谐稳定。把扩大就业摆在经济社会发展更加突出的位置，坚持实施积极的就业政策，不断推进城乡统筹就业，千方百计增加就业岗位， 意见》，继续推行和完善执法责任制和行政执法过错、错案追究制，依法界定执法职责，逐步加大行政执法责任制评议考核在政府目标考核中所占比分，不断增强行政 ...
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