的变价收入后的金额计价;四、有偿调入的固定资产,以调拨价格或调入调出双方协议价格加支付的运杂费、包装费、安装费计价;五、无偿调入的固定资产,按调出单位的帐 总额2%计提拨交工会使用的工会经费及补贴。(九)职工教育经费核算干部培训费以及职工政治、业务、技术学习统一购买书籍及资料费等。(十)职工福利费核算 ...
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职工,原系中方合资、合作单位安排到合资、合作企业的,按离开中方单位时的协议办理。其余的到其户口所在地的职业介绍机构进行求职登记,也可以自谋职业。6 住房补助基金必须专款专用,企业工会对使用情况进行监督。五、关于培训费的赔偿问题企业出资培训职工的培训费赔偿问题,按劳动合同的约定办理。需要赔偿的,其赔偿额 ...
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,就规定中国工程技术人员前往苏联和苏联工程技术人员前往中国的共同派遣条件达成协议如下:中国方面授权中国对外经济贸易部和苏联方面授权苏联国家对外经济联络委员会作为 支付苏联人员赴华的补偿费和中国人员在苏联的生产技术培训费,将由订货方按照现行中苏换货和支付协定以瑞士法郎进行。本议定书对派遣中国和苏联人员 ...
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在岗培训所需资金按规定从企业职工教育经费中列支,不足部分按企业实际支付在岗培训费给予补贴,最高额度人均300元。开展技能培训的,按照社会岗位需求程度和 经市劳动保障部门、市财政部门审核后报请市政府批准。(二)缓缴及补缴协议的签订困难企业携带经市政府批准的《2009年度困难企业缓缴养老保险费申请表》,与 ...
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或者购入无形资产发生的长期错款利息支出和外币折合差额,在该项资产投入使用前支付的,计入该项资产原价;在该项资产投入使用后发生的,在企业财务费用中列支。 摊销期限不得少于5年。企业的筹办费用包括:1.筹办人员的工资、差旅费、职工培训费等;2.按面额发行股票企业的发行费用。五、流动资产的管理第三十条企业的 ...
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有下列情形之一的,聘用单位应当根据原受聘人员在本单位的实际工作年限向其支付经济补偿金:1、聘用单位提出解除聘用合同,受聘人员同意解除,且不属于本办法第二十 合同的,除本办法第三十一条第一款规定的情形外,聘用单位可适当收取培训费。聘用合同中对培训费用有约定的,按照合同约定执行;没有约定的,按照培训后回单 ...
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贷记卡的本市发卡金融机构作为签约单位,定期签订公务卡合作协议,明确双方权利义务。为确保公务卡支付的安全性、独立性和有效性,根据中国人民银行的有关要求, 卡。(二)拓展公务卡使用范围各单位财政授权支付业务中原使用现金结算的公务支出,包括办公用品、差旅费、培训费、会议费、招待费和5万元以下的零星购买支出等 ...
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使用形式为有偿借款和拨款。借款是根据有偿使用、按期归还的原则,通过签订借款协议支付。借款期限一般为:流动资金不超过一年,固定资金不超过三年。拨款是对 ,到“定点校”、再就业培训机构参加相应工种的培训,可以享受一次免收报名费、培训费,还可以享受一次免收职业技能鉴定费、证书费的待遇。 一、下岗、失业人员到 ...
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月内实现就业人员按照不超过2000元标准给予补贴。补贴金额不超过申请者实际支付的培训费。在确保职业培训补贴资金使用效果和安全性的前提下,对生活确实困难、 援助条例》规定,对符合条件者优先给予法律援助。公证机构办理抚养、赡养老人的协议公证时,应根据老年人经济情况,按收费标准降低20-30%收费。七、百岁 ...
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离退休职工的离退休费、医疗费由当地社会保险机构分别从养老保险、医疗保险基金社会统筹中支付;没有参加养老保险、医疗保险基金社会统筹或养老保险、医疗保险基金社会统筹 下岗职工求职的各类广告。有关部门和社团组织为下岗职工举办的各类职业培训班免收培训费。下岗职工分流安置和再就业后,在原企业的住房,已按房改政策 ...
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