单位的预算外资金收支决算,编制本级预算外资金收支决算,并报同级政府审批。第四章罚则第十五条违反本办法,由财政部门按下列规定予以处罚:(一)隐瞒财政 私设“小金库”,搞房地产等计划外投资、从事股票、期货交易、投资入股,以及滥发奖金、津贴、补贴实物的,除追回违纪金额上缴同级财政外,并处3万元以下罚款。(三 ...
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,进一步加强财政、财务管理。深化“收支两条线”改革需要做好三个方面的工作:一是要将各部门的预算外收入全部纳入财政专户管理,有条件的逐步 使用费地质勘测报告评审费征地补偿及安置费序号3部门名称省人事厅预算外收入项目享受政府特殊津贴人员评审费职称外语考试费执业药师、执业中药师资格考试费国际商务专业资格考试 ...
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党政干部培训、岗前培训、职业技能培训范畴,消防安全责任人、消防安全管理人及特殊工种人员接受消防安全培训,消防安全重点单位消防安全管理人、消防控制室管理人员、 体制创新等方面支持规划落实。(二)强化经费保障。各级政府要落实财政部《消防业务费管理暂行办法》,结合实际制定消防业务经费保障标准,加大消防投入, ...
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申报评审专业技术资格的,按我省现行职称评审的资格条件、评审程序、评审办法等政策规定执行。 五、鼓励专业技术人员向复合型人才方向发展,凡符合申报 人事部等七部委选拨进入“国家百千万人才工程”国家级人选者;5.享受国务院政府特殊津贴专家。(二)上述人员(含已离退休人员)申报高一档次资格,按规定提交相关材料 ...
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选拔享受政府特殊津贴的专家,国家和自治区有突出贡献的优秀专家,自治区优秀科技工作者,自治区特殊培养中青年科技骨干人才等,要向农、林、水、牧一线工作的 公务员队伍。同时,按照《国家公务员录用暂行规定》,结合我区实际,研究制定从优秀村干部和优秀青年农民中录用乡镇公务员的办法,把那些具有改革意识,有企业经营 ...
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水平,体现企业经营者特殊劳动报酬的工资制度。 第五条实行企业经营者年薪制应遵循以下原则:(一)坚持按劳分配与按生产要素分配相结合的原则;(二)坚持政府指导的原则;( 。 第九条企业经营者除按本办法禽谋取应得的年薪收入和上级另行的奖励外,不得在本企业获得其它工资、奖金、津贴、补贴等工资性收。 第十条企业 ...
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国家政策调整和重大案件、突发事件等特殊情况,确需调整预算的,应按规定报请财政部门同意后予以调整。(三)根据人民法院工作任务与财力可能,按照量入为出、量力而行 ,其项目申报、审核、实施、监督检查和绩效考核按财政部门的有关项目管理办法执行。(三)自筹基本建设支出包括法院业务用房、人民法庭等建设支出。第十八 ...
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或挟嫌报复。第六条要认真执行中央下发的《党政领导干部选拔任用工作暂行条例》。任用工作人员必须坚持德才兼备的标准,严格按规定程序办理。严禁违反规定,不经 突出贡献的中青年科学技术管理专家和选报享受政府特殊津贴的专家,要严格按照中央、国务院规定的选拔条件和推荐程序进行,不得利用工作之便谋取私利。第九条评聘 ...
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、经人事部等七部委选拔进入“国家百千万人才工程”国家级人选者;5、享受国务院政府特殊津贴专家。(二)上述人员(含已离退休人员)申报高一档次资格,按规定 评委会的组建和运作必须严格执行《广东省高、中级专业技术资格评审委员会评审委员库管理暂行办法》(粤人发〔2003〕101号),按规定条件、数量组建评委库 ...
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,省政府决定选择若干国有企业实行公司制,进行现代企业制度试点。为搞好试点工作,特制定本办法。一、试点的目标和原则 第一条 现代企业制度是适应社会化大生产 股企业不行使任何政府行政管理职能。 第七条 确立企业的公司组织形式。试点企业必须按照《公司法》的要求,进行规范化的公司制改组。生产某些特殊产品的企业 ...
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