各县市区人民政府、人武部，高新区管委会，市人民政府各部门，中央、省属驻宛各企事业单位：根据《中华人民共和国兵役法》(以下简称《兵役法》)和《国务院、中央军委关于2005 其在城镇落户并妥善解决其子女入学问题；自谋职业的城镇退役士兵如被用人单位录用，享受同工种、同岗位、同工龄职工的福利待遇，其军龄可计算 ...
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》上予以注明“是”或“否”。下岗失业人员从事个体经营的，《再就业优惠证》由本人保管；被用人单位录用的，享受扶持政策期间，《再就业优惠证》由用人 对城乡居民就业再就业工作的组织领导，逐级抓好落实。各级就业工作领导小组各成员单位要加强配合，各负其责，共同做好就业再就业工作。要充分发挥各民主党派、工商联和 ...
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等，采取审查档案、考察谈话等方式进行。(三)体检由用人单位负责组织。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。招聘岗位对应聘者体质有特殊要求 被聘人员为大中专毕业生的，实行一年的见习期，见习期计入合同期限。聘用单位与军队转业干部、复员退伍军人等政策性安置人员首次签订聘用合同，不得约定使用期， ...
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贡献专家、省"三五人才"第一、二层次人选等高层次人才，可采取上级主管部门和用人单位直接考核方式招聘，考核结果经政府人事行政部门确认后办理聘用手续。第二十九条体检须在政府人事行政部门指定的医院进行。体检除行业有特殊要求外，参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。第三十条考核和体检由事业单位上级 ...
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一扶”计划以及“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”服务期满后的高校毕业生报考省属事业单位时，每工作满1周年且经县级组织、人事部门考核合格的，笔试总成绩加2 考核人选。（六）体检。用人单位或主管部门负责组织考核合格的报考人员在二级甲等以上综合性医院体检。体检标准参照《公务员录用体检标准（试行）》执行 ...
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其配偶和子女按现行户籍管理政策在城镇落户并解决其子女入学问题；如被用人单位录用，享受同工种、同岗位、同工龄职工的福利待遇，其军龄可计算为连续 年冬季退伍军人安置指标的通知》(浙政发[2000]95号ぉ文件执行。非国有和民办非企业单位接收退役士兵后，应按照国家规定为其办理养老、失业、医疗、工伤等社会保险 ...
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。各级劳动监察部门要加强对用工和就业准人的监督检查，对违反劳动就业准入的单位，除令其辞退所用人员外，并按规定予以处罚。(三)对通过培训并取得培训 学习期满并经考试合格的颁发相应的中等专业学校、技工学校、职业高中证书，被用人单位录用的享受中专、技校、职业高中毕业生的有关待遇。 五、高度重视，加强领导烈真 ...
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服务和公益性岗位援助。加强失业登记、就业登录和录用备案等就业管理基础工作。实行实名制就业登录和用人单位录用备案制度。 (十七)各县(市)要按照属地管理原则 的监督检查，专款专用，提高资金使用效率。 (三十二)各级宣传部门和新闻单位要继续加大就业再就业工作宣传力度，树立和宣传劳动者自谋职业、自主创业和 ...
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第九条考核标准应以个人聘用合同所规定的岗位职责及年度工作任务为基本依据。用人单位要根据不同岗位特点，自行制定既有利于客观评价工作人员工作业绩，又便于操作的 未聘人员可不再参加年度考核。 第十六条年度考核有关问题的处理：(一)新录用人员在试用期间，年度考核只写评语，不定等次，考核情况作为任职、定级的依据 ...
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的，按实际招用的人数，在相应期限内给予社会保险补贴。社会保险补贴标准按单位应为所招人员缴纳的养老、医疗和失业保险费计算。上述"4050"人员在公益性 和失业登记统计制度。加强失业登记、就业登录和录用备案等就业管理基础工作，实行实名制就业登录和用人单位录用备案制度。加强失业登记统计工作，建立劳动力资源 ...
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