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。(二)在全市范围内选择部分主干道口及工业园区、劳动者聚集地悬挂有关贯彻工资支付制度等横幅、标语。(三)在劳动者流动大、相对集中的香洲、拱北、 举报投诉、欠薪行为或群体性事件、劳动争议仲裁或诉讼败诉的用人单位主动上门派送劳动保障法律法规和宣传资料,督促其认真开展自查自纠工作。用人单位自查阶段的主要工作 ...
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。(二)在全市范围内选择部分主干道口及工业园区、劳动者聚集地悬挂有关贯彻工资支付制度等横幅、标语。(三)在劳动者流动大、相对集中的香洲、拱北、 举报投诉、欠薪行为或群体性事件、劳动争议仲裁或诉讼败诉的用人单位主动上门派送劳动保障法律法规和宣传资料,督促其认真开展自查自纠工作。用人单位自查阶段的主要工作 ...
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比较集中的行业或区域大力推行工资集体协商制度,促进农民工工资水平合理增长。(三)加强劳动用工管理和职业安全卫生工作按照通俗易懂、便于执行的原则,制定和 权益坚持依法办事、按政策办事。政府职能部门要加大劳动保障监察执法和劳动争议仲裁力度,开展农民工劳动保障权益专项执法检查,以农民工比较集中的餐饮服务、 ...
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培训示范基地评选活动,命名一批省级创业培训基地。 五、进一步建立和完善社会保险制度,促进下岗职工、失业人员从事社区服务业实现再就业各类从事社区服务的经济实体 关系处理、合法权益保障、劳动争议仲裁等具体问题。六、加强部门配合,落实工作责任开展社区就业工作,需要各级政府高度重视,各部门密切配合,协调运作 ...
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居住在本市,因家庭生活需要,使用家庭劳务人员的家庭。 三、市和区县劳动保障部门在各自的职权范围内开展对家庭劳务介绍机构的管理和监督。(一)市 拟设立的工作制度、内部管理制度、开办经费来源证明等。 六、申请设立家庭劳务介绍机构程序:申请人应向拟设立家庭劳务介绍机构所在地街道劳动部门(街道劳动服务所)提出 ...
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的血肉联系。 (二)工作人员具备良好的职业道德素质和全心全意为人民服务的精神,爱岗敬业、廉洁勤政、办事高效。 (三)信访、职业介绍、劳动监察、劳动争议仲裁、社会保险经办 制度,落实学习规定,做到“五有”(有计划、有安排、有笔记、有档案、有记录),领导干部要撰写1-2篇有一定指导意义的理论文章,强化劳动 ...
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依法严肃处理。继续完善各市治理整顿活动中投诉举报制度,对有关工资支付问题的投诉、举报和因此引发的劳动争议,各级劳动保障监察部门、仲裁部门和工资内外收入监督检查 2、《工资支付规定》第二十二条是指劳动者因病或非因工负伤停止工作在规定医疗期内的,用人单位按照国家规定支付病假工资或者疾病救济费。国家规定是指 ...
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要摆正自己和人民群众的位置,带着感情和激情投入工作,满腔热情地为人民群众服务。在制定政策、完善制度时,要从人民群众的根本利益出发,使各项政策既 办理劳动保障行政审批、社会保险和就业服务业务;不准利用行政审批审核、劳动保障监察执法、劳动争议仲裁和社保费征缴、基金分配、待遇核定以及就业服务、职业资格认证、 ...
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人事)厅(局)按照《中央机构编制委员会办公室、劳动部〈关于建立劳动监察机构配备劳动监察和劳动争议处理人员编制意见的通告〉》(中编办(1994)224号)的规定,抓紧与 法规的情况进行监督的内容,律法规的情况进行监督的内容,在劳动监察工作中,劳动行政部门要与工会、企业主管部门、工商部门、公安部门及法院等 ...
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签订、工资支付、工时休假、劳动争议、各种社会保险参保与缴费等方面的劳动保障数据,统计难度比较大。各级劳动保障部门要提高对做好统计工作特别是规模以下单位劳动 说明:1.上述标准中只要达到其中一项即为规模以下企业;2.工业企业的销售额以现行统计制度中的年产品销售收入代替;建筑业企业的销售额以现行统计制度 ...
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