获得外国永久（长期）居留权、持居留国护照的留学人员或者外国籍持有人用于办理社会保险、住房公积金等个人相关事务，查询相关信息；（三）记录持有人基本情况、居住地变动 《居住证》的境内其他省市机关、事业单位人员进入本省企业单位工作的，养老保险按照粤劳社〔２００２〕２６号文件办理，其他人员按照企业办理。持有《 ...
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单位的规定执行。自主择业的军队转业干部服现役期间的住房公积金，在其离队时一次性发给个人。实行住房公积金制度的地区，自主择业的军队转业干部可以根据本人 事业单位录用聘用期间，按照安置地政府的有关规定，统一参加安置地的基本医疗保险，并享受公务员医疗补助待遇。参加基本医疗保险所需缴纳的单位缴费部分和公务员 ...
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保障费，是指依照国家有关制度应当为职工缴纳的养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、住房公积金等。社会保障费计提基数按照核定的相应工资水平确定 、职工社会保障费 其中：（1）养老保险 （2）医疗保险 （3）失业保险 （4）工伤保险 （5）生育保险 （6）住房公积金 （7）其他 4、水电费 5 ...
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焦政办〔2007〕102号 焦作市人民政府办公室关于建立青风岭补源管理机制的意见223 焦政办〔2007〕106号 焦作市人民政府办公室关于加强住房公积金财政监督管理的意见224 焦政办〔2007〕108号 焦作市人民政府办公室关于印发焦作市市级非物质文化遗产申报评定办法的通知225 焦政办〔 ...
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：长期借款、应付长期债券、长期应付款(应付融资租入固定资产的租赁费等)、专项应付款、住房周转金等。发行的长期债券按照债券面值计价，实际收到的价款超过或者低于债券面值的 、低值易耗品摊销，工会经费、职工教育经费、住房公积金、业务招待费、退休统筹、失业保险、大病统筹、劳动保险费、坏帐损失、无形资产摊销、 ...
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内容和实施办法。(二)继续推进社会保障制度改革。今年在继续完善养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险的基础上，重点抓好住房公积金制度和企业职工补充养老保险 保险。企业根据职工工资及劳动贡献确定其补充保险费，记入补充养老保险个人帐户。企业可自主选择经办机构，负责基金管理和运营。(三)进一步培育和完善市场 ...
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到其户籍所在地的社会保险经办机构；当地未建立社会保险机构的或外籍人士，其个人养老保险帐户储存额中个人缴费部分及其利息一次性支付给本人。用人单位可以按规定为 帐户存储余额转移手续。持证人在本市购房时，可以申请与本市居民相同金额的住房公积金优惠贷款。 第二十五条 持证的境内人士可按照有关规定，办理因私出国 ...
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２５｜ ｜ ｜ 其他长期负债 ｜８０｜ ｜ 基建工程支出 ｜２６｜ ｜ ｜ 其中：住房周转金｜８１｜ ｜ 更改工程支出 ｜２７｜ ｜ ｜ 长期负债合计 ｜８３｜ ｜ 各种津贴和补贴等，以及为职工支付的养老保险、待业保险、补充养老保险、住房公积金、支付给职工的住房困难补助、支付的离退休人员的费用等。不 ...
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。企业按照职工工资总额的5％代本企业职工交纳的应由职工个人负担的住房公积金，在应付工资中列支；对在1994年7月底以前，已按当地政府规定 (包括国有土地使用收入)的股权或现金收入转为养老保险金，用于本企业老职工的养老保险。按照财政部、国家国有资产管理局财工字[1995]47号《关于严禁将国有资产用于老 ...
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，由用人单位代扣代缴。鼓励用人单位根据本单位实际情况为职工建立补充保险。第二十一条用人单位必须按照国务院《住房公积金管理条例》和本市有关规定，为职工办理住房 协商制度。工会代表职工一方就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利待遇等事项与单位进行协商，或专门就工资等事项与单位进行协商，签订 ...
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