需要临时聘用导游人员的,应当在导游管理服务机构登记的导游中聘用,依法签订劳动合同,约定双方的权利义务。 旅行社不得聘用未取得导游证的人员从事导游活动。 ,未经法定程序,不得单方变更、终止或者解除旅游合同,不得将旅游者转给其他旅行社,不得因与其他旅游经营者之间的纠纷,而擅自终止旅游者行程或者滞留旅游者。 ...
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对安排工作的退役士兵,要保障其合法权益。分配到实行全员劳动合同制企事业单位的退役士兵,应按规定签订劳动合同,可不约定试用期。退役土兵的工资分配要遵循按劳分配的 人员同等的生活福利医疗待遇。所在单位不应因其残疾而将其辞退、解聘或者解除劳动关系。第二十八条现役军人夫妻分居两地的,按规定到部队的探亲假应及时 ...
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使用的,使用单位只有使用权,没有处分权。集体所有制单位的自管房产,属社会主义劳动群众集体组织所有。所有权单位依法享有占有、使用和处分的权利,履行保护、管理 )调解承租人之间的房屋纠纷。(四)听取和答复承租人对有关房屋问题的咨询。第二十三条承租人有下列情形之一者,房产出租单位有权解除租赁合同,收回房屋: ...
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状况并参照属地企业职工置换标准制定,所定标准需经有关部门批准后执行。职工解除劳动关系的所需资金,可由企业从资产变现、处理库存中解决。对缺少资金 的股份制企业,若吸纳原企业人员达到30%(含)以上,并与安置的职工签订新的劳动合同,经有关部门认定,税务部门审核,企业可享受《中共中央国务院关于进一步做好下岗 ...
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主体的公民、法人和其它组织之间发生合同纠纷和其它财产权益纠纷,可以依法向本仲裁委员会申请仲裁。本仲裁委员会不受理因劳动争议和农业集体经济组织内部的农业承包 (二)仲裁事项;(三)选定本仲裁委员会的意思表示。第五条仲裁协议独立存在,合同的变更、解除、终止或者无效,不影响仲裁协议的效力。仲裁庭有权确认合同 ...
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安排工作的退役士兵,要保障其合法权益。分配到实行全员劳动合同制企事业单位的退役士兵,应按规定签订劳动合同,可不约定试用期。退役士兵的工资分配要遵循按劳分配的原则 人员同等的生活福利医疗待遇。所在单位不应因其残疾而将其辞退、解聘或者解除劳动关系。 第二十八条现役军人夫妻分居两地的,按规定到部队的探亲假应 ...
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房屋有下列情形之一的,不得买卖:(一)无合法产权证件的房屋;(二)有产权纠纷的房屋;(三)已批准的建设拆迁范围的房屋;(四)县级以上人民政府规定不得出售的 三十一条承租人有下列情形之一的,房屋所有权人有权解除租赁合同,收回房屋使用权:(一)不按租赁合同规定的用途使用房屋的;(二)无正当理由拖欠租金连续 ...
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。合同一经签订,双方应严格遵守,如发生纠纷,由上级主管人事部门仲裁。2.聘用合同的内容应包括:①工作岗位、职责和任务;②工资、保险福利待遇;③聘用期限;④变更 六个月的;③违法乱纪和失职、渎职情节较重的;聘用干部在聘期内被开除、劳动教养以及被判刑的,合同自行解除。4.在下列情况下,被聘人员可以解除聘用 ...
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有下列情形之一的,不得买卖:(一)无合法产权证件的房屋;(二)有产权纠纷的房屋;(三)已批准的建设拆迁范围的房屋;(四)县级以上人民政府规定不得出售 第三十一条承租人有下列情形之一的,房屋所有权人有权解除租赁合同,收回房屋使用权:(一)不按租赁合同规定的用途使用房屋的;(二)无正当理由拖欠租金连续超过 ...
//www.110.com/fagui/law_67163.html-
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使用的,使用单位只有使用权,没有处分权。集体所有制单位的自管房产,属社会主义劳动群众集体组织所有。所有权单位依法享有占有、使用和处分的权利,履行保护、管理 )调解承租人之间的房屋纠纷。(四)听取和答复承租人对有关房屋问题的咨询。第二十三条承租人有下列情形之一者,房产出租单位有权解除租赁合同,收回房屋: ...
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