》，现予颁发，请按照执行。 劳动部一九九二年十月二十二日 劳动合同鉴证实施办法 第一条为加强劳动合同管理，依法保护劳动合同双方当事人的合法权益，制定本 向申请鉴证的当事人收取鉴证费的标准，按国家物价局、财政部《关于发布中央管理的劳动部门行政事业性收费项目和标准的通知》（＜１９９２＞价费字２６８号）执行 ...
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现予发布，自2003年3月1日起施行。市长：陈义初二○○二年十二月二十七日郑州市劳动合同管理规定第一章总则第一条为保障劳动者和用人单位的合法权益，规范劳动关系 三十三条规定的，对用人单位处以3000元以下罚款。第三十六条违反本办法规定的其他行为，其他法律、法规、规章已规定处罚的，由有关部门依照有关法律 ...
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池州市劳动合同管理暂行办法(池州市人民政府池政12号)第一章总则第一条为全面加强劳动合同管理，维护社会主义市场经济条件下的劳动秩序，促进劳动关系的和谐发展， 》（以下简称《劳动法》）及有关法律、法规和规章，结合我市实际，制定本办法。第二条本市行政区域内的各类企业、个体经济组织（以下统称用人单位）和与之 ...
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向我厅反映。二○○七年十月二十二日广东省劳动合同签收公示暂行办法第一条为了加强劳动合同管理，维护劳动者的合法权益，促进劳动关系和谐稳定，根据《劳动法》、《 （1）条地方人大法规（1）条地方政府规章（1）条第二条本办法适用于广东省行政区域内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下统称用人单位)。 ...
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原为固定工（包括管理人员和技术人员）的，在实行劳动合同制度后，应当订立劳动合同。用人单位与劳动者已订立劳动合同的，其内容与本办法一致的，执行 依法参加社会保险，缴纳社会保险费。社会保险基金经办机构应按国家和省的规定收支、管理、运营社会保险基金，社会保险基金监督机构对其实施监督，保障劳动者在年老、患病、 ...
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1日起施行。)第一章 总 则第一条 为了加强劳动合同管理，规范劳动关系双方订立、变更、终止、解除劳动合同的行为，保护用人单位和劳动者的合法权益，根据 包括被裁减人员名单、裁减时间以及实施步骤，符合法律、法规、规章规定的被裁减人员经济补偿办法；(三)征求工会或者全体职工对裁减人员方案的意见；(四)向劳动 ...
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国家有关规定执行。关联法规：全国人大法律（1）条第六章劳动合同管理第二十五条各级人民政府劳动行政部门为劳动合同的管理机关，依法督促用人单位与劳动者订立劳动 ，给对方造成损失的，应当承担赔偿责任。第三十三条用人单位违反本办法解除劳动合同对劳动者造成损害的，按损害的程序给予劳动者经济赔偿，但不得低于下列 ...
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通过 1996年7月18日公布施行)第一条 为了规范订立和履行劳动合同的行为，加强劳动合同管理，维护劳动关系双方的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》及有关 工合法权益的；(四)用人单位违反国家规定或本规定第十八条解除劳动合同的。第二十条 本办法第十九条规定应对劳动者损失的赔偿，按下列标准执行：(一 ...
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培训；(八)劳动合同管理；(九)奖惩；(十)裁员；(十一)集体合同期限；(十二)变更、解除集体合同的程序；(十三)履行集体合同发生争议时的协商处理办法；(十四 争议。第五十一条集体协商争议处理实行属地管辖，具体管辖范围由省级劳动保障行政部门规定。中央管辖的企业以及跨省、自治区、直辖市用人单位因集体协商 ...
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第一条 为了规范订立和履行劳动合同的行为，加强劳动合同管理，维护劳动关系双方的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法规，并结合本省实际 计算。企业经营者按照上述办法执行。第十八条 对劳动者的经济补偿金，用人单位应一次性发给。本规定所称月工资是指劳动者终止或被解除劳动合同前用人单位正常生产 ...
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