浮动费率,完善规范有序的工伤认定和劳动能力鉴定制度。 建立工伤保险社会化管理服务体系。将工伤保险网络终端延伸到协议医疗机构,探索工伤保险基金与协议机构直接 为311亩左右。 (3)重点技师学院建设:根据《省政府办公厅转发“劳动保障厅江苏省重点技师学院建设标准(试行)”的通知》(苏政办发〔2006〕4号 ...
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通过,现予发布,自2013年8月1日起施行。 2013年6月6日 江苏省劳动人事争议调解仲裁办法 第一章 总 则 第一条 为公正及时处理劳动人事争议,保护 (三)委托社会保险经办机构就专业性问题进行核定的; (四)案件处理需要等待工伤认定、劳动能力鉴定或者司法鉴定的; (五)公告送达的; (六)其他 ...
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(养老)保险号码就业登记证号码联系方式甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《江苏省劳动合同条例》及有关法律、法规规定,在平等自愿、公平公正、协商一致 及时救治,并在规定时间内,向劳动保障行政部门提出工伤认定申请,为乙方依法办理劳动能力鉴定,并为享受工伤医疗待遇履行必要的义务。(四)乙方依法享有国家 ...
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事故报告和调查处理条例》、《国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定》和《江苏省安全生产条例》,结合本市实际情况,制定本规定。关联法规:全国人大法律(1 行政主管部门按照规定协助有关部门做好安全事故的防范工作,并做好职工工伤认定、劳动能力鉴定和工伤保险待遇等相关工作。第十九条发展改革行政主管部门负责将 ...
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会议审议通过,现予公布,并于公布之日起生效。 省长二○○六年八月九日 江苏省人民政府关于修改《江苏省按比例安排残疾人就业办法》的决定省人民政府决定对《江苏省 每年3月31日前,到同级残疾人就业服务机构办理单位上年度残疾人就业情况的审核认定,办理时需书面报送本单位残疾人情况的相关资料。” 八、将第十一条 ...
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通过,现予发布施行。省长郑斯林一九九六年五月十三日江苏省计划生育条例实施细则第一章总则第一条根据《江苏省计划生育条例》(以下简称《条例》)第三十八条的规定 第一个孩子时尚不满24周岁的,可享受晚育待遇。第十五条残疾儿童的认定,需经县(市)计划生育主管部门会同卫生主管部门组织的鉴定小组鉴定。对鉴定不服 ...
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手术假、女职工孕期产前检查、产假、哺乳期内的哺乳时间、男方护理假、工伤职工停工留薪期等期间,用人单位应当视同劳动者提供正常劳动并支付其工资。 行政部门、劳动争议仲裁委员会和人民法院可以按照劳动者提供的工资数额及其他有关证据直接作出认定。用人单位和劳动者都不能对工资数额举证的,由劳动保障行政部门、劳动 ...
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通过,现予发布,自2009年2月1日起施行。二○○八年十二月三十一日江苏省实施《中华人民共和国就业促进法》办法第一章总则第一条为了实现社会就业更加 第十九条公共就业服务机构应当建立就业困难人员申报登记制度,完善就业困难人员认定、退出动态管理机制,加强职业技能培训,开展个性化就业指导服务,帮助就业困难 ...
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发布,自2009年2月1日起施行。 省长 罗志军二○○八年十二月三十一日 江苏省实施《中华人民共和国就业促进法》办法 第一章总则 第一条为了实现社会就业更加 用人单位的社会保险补贴标准,按照其为所招用人员缴纳的养老、医疗、失业、工伤和生育保险费,对单位缴费部分给予全额补贴,个人应缴纳部分仍由个人负担; ...
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、省抓市级重点企业集团申报9、市属国有企业改革中土地使用权的处置10、江苏省电动自行车目录管理11、申领进口酒、白酒生产、批发、零售经营许可证12、申报 集体困难企业建立工资预留专户5、社会保险登记、变更、注销6、职工工伤保险待遇7、职工工伤认定8、生育保险补偿金支付 三、保留的审核事项1、外国人入境 ...
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