企业经营者收入管理办法，提出如下意见： 一、适用范围 本意见适用于地方国有企业和国有控股企业。已进行现代企业制度试点的企业经营者，有条件的，可实行年薪制，具体办法另订。 二、经营者界定范围 经营者是指对企业资产保值增值负有主要责任的经营管理者。一般指企业法人代表。 三、经营者收入的组成 经营者收入是 ...
//www.110.com/fagui/law_287133.html-了解详情
凡实行土地租赁方式的，两年内免收租金，三年内按２０％收取租金。凡实行行政划拨方式的，需经市土地主管部门批准。 十六、大型企业集团可以实行经营者年薪制。实施办法由市劳动局会同市有关部门制订。 十七、取消企业行政级别，逐步实行企业无行政主管制度，以资产关系取代行政隶属关系。 十八、大型企业集团公司的高级 ...
//www.110.com/fagui/law_287127.html-了解详情
岗变薪变，工资收入与企业效益和职工实际贡献紧密挂勾，形成收入能增能减机制。建立健全对经营者的激励机制和约束机制，在严格考核的基础上，对经营者可实行年薪制、持有较大股权和股票期权等分配方式。(四)建立技术创新机制，大力推进技术进步。用新的知识、新的技术、新的装备和新的管理改造传统的建筑业，是'十五' ...
//www.110.com/fagui/law_285771.html-了解详情
的机制。积极探索资本、技术和经营管理等生产要素参与收益分配的途径和办法。在健全监督约束机制和进行严格考核的基础上，对董事会、经理层等成员试行了年薪制或持有股权等多种分配方式，使其按照职责和贡献取得报酬。对科技人员实行项目成果奖、新产品新增利润提成或技术折价入股等分配办法。(十五)按时足额缴纳各项社会 ...
//www.110.com/fagui/law_285597.html-了解详情
资金应重点用于在孵企业的融资担保。 第六条 鼓励利用国有企事业单位闲置厂房、设备投资兴建科技企业孵化器。 第七条 允许科技企业孵化器的经营者和管理骨干实行年薪制或股权激励；允许科技企业孵化器经营者获取在孵企业的认股权或购买在孵企业的期权股份。 第八条 允许以科技企业孵化器为单位统一办理在孵企业的各种 ...
//www.110.com/fagui/law_285174.html-了解详情
、技术等生产要素参与收益分配，在企业改制中积极推动用技术、专利、商标等无形资产持股、职工个人参股、经营者持股、法人交叉参股试点。进一步探索包括年薪制在内的多种分配形式。负责人：市经委金生官、市政府体改办高佐之完成期限：2001年12月底前19.建立国有工业企业重大决策责任制度，围绕资金、成本、质量 ...
//www.110.com/fagui/law_284923.html-了解详情
平均工资和本企业经济效益决定”以及劳动和社会保障部建立“市场机制调节，企业自主分配，职工民主参与，政府监控指导”的工资制度改革目标的要求。(二)经营者年薪制办法对加强企业经营者收入管理，适应企业产权制度改革、形成规范的法人治理结构，发挥经营者的积极性、创造性，建立企业经营者的激励与约束机制发挥的作用 ...
//www.110.com/fagui/law_284774.html-了解详情
分配方式并存的制度，把按劳分配与按生产要素分配结合起来。鼓励资本、技术等生产要素参与收益分配。建立健全收入分配的激励机制和约束机制。对企业经营者可以试行年薪制。规范社会分配秩序，加强对垄断行业收入分配的监督和管理。保护合法收入，整顿不合理收入，调节过高收入，取缔非法收入，防止收入分配差距的过分扩大。 ...
//www.110.com/fagui/law_284253.html-了解详情
各方协商约定，但以国有资产出资的，应当按照国家有关国有资产管理的规定办理。第十二条中关村科技园区的企业和其他市场主体，可以实行股份期权、利润分享、年薪制和技术、管理以及其他智力要素参与收益分配的制度。经批准的上市公司，可以实行股票期权。第十三条鼓励企业、高等学校、科研机构联合创办从事技术创新的企业和 ...
//www.110.com/fagui/law_280442.html-了解详情
工人之间的界限，实行全员劳动合同制，建立企业和职工双向选择的用工制度。企业实行以按劳分配为主、多种分配方式并存的工资制度。在部分企业中试行经营者年薪制。 四、努力创造条件，改善企业外部环境，逐步形成促进市场经济发展和适应市场经济体制要求的新机制良好的外部配套环境是国有企业转换机制、建立现代企业制度的 ...
//www.110.com/fagui/law_279227.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务