工资薪金,按人均成本工资政策掌握。3.关于企业与职工解除劳动合同而支付的经济补偿金的税前扣除标准问题大地税发[1999]109号文件第十三条中规定:“ 业务招待费并税前扣除;对于其他非代购代销业务收入可按现行正常的业务招待费比例标准列支业务招待费并税前扣除。5.关于企业不允许抵扣的增值税进项税额的税务 ...
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规定,区分情况给予一次性安置费或补偿金,安置费标准原则上按当地城市企业职工上年度平均工资收入的3倍计算,按工龄分档次发放;对实行劳动合同制度以后参加工作的合同制职工, 的劳动合同期满终止,或合同期未满解除劳动合同的,按在本单位工作年限,每满一年支付相当于1个月工资的经济补偿金,不满1年的按1年计算。其 ...
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程序进行,绝不能随意压低国有资产价值。资产使用费优先用于支付企业职工解除劳动关系所需经济补偿金、内退人员工资和偿还农发行贷款本息。为保证国有资产不流失, 再就业优惠证》,落实小额担保贷款、税收减免等再就业扶持政策。做好企业解除劳动合同人员的档案移交和社会保险关系接续等工作,为其再就业创造良好条件。国有 ...
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农村大龄劳动力。对企业招用本市农村大龄劳动力并签订一年以上劳动合同和缴纳社会保险的,按照外来员工参保标准,对企业缴交社会保险应支出部分进行补贴。上述公益性 ,裁员方案要征求工会意见并经企业职工代表大会讨论。凡不能依法支付解除劳动合同的经济补偿金并妥善解决企业拖欠职工债务的不得裁减人员。除关闭破产企业外 ...
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职工实行劳动合同制(含聘用制,下同)。劳动合同应包括以下内容:职工的雇用、解雇和辞职;合同期限和试用时间;变更和解除合同的条件;生产和工作任务;劳动报酬; 和劳动合同所订明的一切权利。一方违反劳动合同,给对方造成经济损失的,应根据合同规定和损害程度承担经济责任。第六条合营企业可根据董事会的决定,按生产 ...
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人员。第四条市、区政府人事部门负责本市、区政府聘用人员综合管理工作;机构编制、财政、劳动和社会保障、建设房管等部门按照职责分工做好政府聘用人员的相关管理工作。第二章 的;(三)聘用单位因第十七条第八款的规定解除合同的。经济补偿金标准按照政府聘用人员履行合同的年限计算,每满1年支付政府聘用人员本人1个月 ...
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厂押金”。第七条企业工会负责人或者参与集体协商谈判的职工代表劳动合同期限未满的,企业不得解除劳动合同。第八条企业工会有权代表职工与企业就 比例金额作为职工的社会保障补偿金。补偿金根据企业向当地社会保险机构缴纳保险金前的职工工龄计提,一次性存入当地社会保险机构职工个人帐户。计提标准由省人民政府另行规定。 ...
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10年养老保险费和5年医疗保险费,不再享受失业保险;合同制工人,按规定发放一次性经济补偿金,符合条件的可享受失业保险待遇,如本人要求办理养老和医疗保险费预缴的 行政部门备案。企业或职工要求鉴证的,可报同级劳动争议仲裁机构办理解除劳动合同鉴证。企业应在解除职工劳动关系前30日,以书面形式通知职工,并请 ...
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厂押金”。第七条 企业工会负责人或者参与集体协商谈判的职工代表劳动合同期限未满的,企业不得解除劳动合同。第八条 企业工会有权代表职工与企业就 金额作为职工的社会保障补偿金。补偿金根据企业向当地社会保险机构缴纳保险金前的职工工龄计提,一次性存入当地社会保险机构职工个人帐户。计提标准由省人民政府另行规定。 ...
//www.110.com/fagui/law_246609.html-
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厂押金”。第七条企业工会负责人或者参与集体协商谈判的职工代表劳动合同期限未满的,企业不得解除劳动合同。第八条企业工会有权代表职工与企业就 比例金额作为职工的社会保障补偿金。补偿金根据企业向当地社会保险机构缴纳保险金前的职工工龄计提,一次性存入当地社会保险机构职工个人帐户。计提标准由省人民政府另行规定。 ...
//www.110.com/fagui/law_244711.html-
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