教育的发展，抽调部分适宜做教学工作的科技人员到学校担任专职或兼职教师。凡到县以下(含县城)学校任兼职教师的，工资(含津贴、奖金等)由原单位照发， 中专学校任教各级教育、计划、人事部门在分配高等院校毕业生时，应动员并安排一定比例的毕业生到农村、林区中等职业技术学校、农民中专学校任教，对此，各级、各单位均 ...
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以下内容：要将结核病控制经费按照需求的额度列入本地区年度计划。2.1 按照疾病预防控制人员的标准确保提供结核病防治人员的全额工资经费。2.2对肺结核病人和可疑者 要求认真填写传染病报告卡，交送本单位疫情管理科室或专、兼职疫情管理人员核实病人信息后，在规定的时间内进行网络直报，必要时要做订正。非结核病 ...
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；二是事事带头干，过分劳累；三是劳动时间长，体力消耗大，积劳成疾；四是兼职多，会议多，社会活动多，负担过重；五是有病不肯请假，长期拖延不治疗； 计件工资制的，要按本人当月实际工作日所完成的平均件数，补给外出期间的工资。 七、要逐步改善劳动模范的住房条件。各单位在分配住房时，要优先照顾。厂级先进生产者或 ...
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司法厅、海南省司法厅：湖北省司法厅律师管理处《关于法院业大教员能否担任兼职律师和离退休人员能否设立合伙律师事务所的请示》、海南省文昌市司法局《关于“辞去原职”应如何理解 已辞去原职的证明”。这里的“辞去原职”，是指人事关系已脱离原工作单位，不再在原单位担任任何职务，不再从原单位领取工资。司法行政机关 ...
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。 八、国有股份持股单位派出在公司兼任职务的人员，其工资福利等待遇由持股单位负责支付，兼职人员从公司获得的职务报酬一律上交派出单位。 九、公司和职工个人必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费；并由公司根据本公司的经济情况为职工建立补充保险。 十、公司应自觉遵守劳动法律、法规，接受劳动行政部门 ...
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如下规定：一、鼓励高新技术研究开发和成果转化1．科研机构、高等学校及其科技人员可以采取多种方式转化高新技术成果，创办高新技术企业。以高新技术成果向有限责任公司或 年)回原单位竞争上岗，保障重新上岗者享有与连续工作的人员同等的福利和待遇。科技人员兼职或离岗期间的工资、医疗、意外伤害等待遇和各种保险，原则 ...
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教育的师资可以聘请具有较高理论水平、实践经验丰富的专家和具有高中级专业技术职称的人员担任，坚持专、兼职相结合以兼职为主的原则。第十五条高等院校和取得办学资格的 ；（三）未按规定保证专业技术人员和管理人员在脱产、半脱产接受继续教育期间的工资福利待遇的；（四）未按规定提供继续教育经费的；（五）未按规定对 ...
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部机关工作人员，不准在企事业单位兼职(含荣誉职务)，已兼职的必须辞去一头。凡工作需要在协会、学会等社会团体兼职，必须经过批准，并不得领取兼职报酬(工资、奖金 不接受宴请，并按接待单位规定付费。部机关各部门，要严格控制参加下属单位的各种庆祝、纪念、礼仪性活动，并引导他们注意勤俭节约，不要铺张浪费。五、部 ...
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合法权益的前提下，经本单位许可，事业单位（参照公务员管理的除外）工作人员可以到非公单位兼职并获取合法的劳动收入，兼职中的业绩，可作为年终考核的依据之一 自学考试取得高一级学历（学位）或掌握了本单位急需的新技术、新工艺的人才，可由所在单位决定适当提高其工资待遇。4、非公经济单位培养人才需要派人到机关、 ...
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作出如下规定：一、鼓励高新技术研究开发和成果转化1．科研机构、高等学校及其科技人员可以采取多种方式转化高新技术成果，创办高新技术企业。以高新技术成果向有限责任公司或 回原单位竞争上岗，保障重新上岗者享有与连续工作的人员同等的福利和待遇。科技人员兼职或离岗期间的工资、医疗、意外伤害等待遇和各种保险，原则 ...
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