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不订立、不及时续订劳动合同行为;(7)不支付或不足额支付加班工资行为;(8)不支付经济补偿金或赔偿金行为;(9)骗取、冒领社会保险金行为;(10)侵犯职工人身权利和民主参与权利行为;(11)无故解除劳动合同行为;(12)低于集体合同约定和当地最低工资标准支付职工工资行为;(13)超时劳动行为;(14 ...
//www.110.com/fagui/law_132836.html-了解详情
。公益性岗位安排就业困难对象,并与其签订1年以上期限的劳动合同的,按实际招用人数给予岗位补贴,补贴标准按其实际月工资的60%进行补贴,补贴金额最高不超过 外,企业一次性裁员超过20人的,应事前向当地人事劳动保障部门报告。凡不能依法支付解除劳动合同经济补偿金并妥善解决拖欠职工债务的,不得裁减人员。五、 ...
//www.110.com/fagui/law_110076.html-了解详情
企业现有在职职工总数30%以上,并与其签订1年以上期限劳动合同的,根据实际招用人数,按人均2-5万元的标准,合理确定贷款额度,最高不超过人民币100万元。 裁员超过职工总数10%的,要事前向当地政府报告。凡不能依法支付解除劳动合同经济补偿金并妥善解决拖欠职工债务的,不得裁减人员。孕期、产期、哺乳期的 ...
//www.110.com/fagui/law_109748.html-了解详情
安排就业困难对象,并与其签订1年以上期限劳动合同的,按实际招用的人数,在相应期限内给予社会保险补贴。社会保险补贴标准按单位应为所招人员缴纳的养老、医疗 裁员超过一定数量和比例的,要事前向当地政府报告。凡不能依法支付解除劳动合同经济补偿金并妥善解决拖欠职工债务的,不得裁减人员。(十九)深化劳动力市场 ...
//www.110.com/fagui/law_106296.html-了解详情
安排就业困难对象,并与其签订1年以上期限劳动合同的,按实际招用的人数,在相应期限内给予社会保险补贴。社会保险补贴标准按单位应为所招人员缴纳的养老、 裁员和规模性裁员。1?凡裁员方案未经企业职工代表大会讨论、不能依法支付解除劳动合同经济补偿金、不能妥善解决拖欠职工债务的企业不得裁员。2?除关闭破产企业 ...
//www.110.com/fagui/law_103310.html-了解详情
工作。教育部门负责解决进城务工就业的农牧民子女就学问题。各级建设部门要协助劳动保障等部门做好查处建筑施工企业拖欠克扣农牧民工工资等侵害其合法权益行为的 支付标准、支付项目、支付形式以及支付时间等内容。劳动合同履行期间,农民工享有《劳动法》规定的各项权利。解除劳动合同,用人单位应当依法支付经济补偿金。 ...
//www.110.com/fagui/law_75708.html-了解详情
证书工本费外,不得收取其他费用。严禁越权对农民工设立行政事业性收费项目,提高收费标准。各级物价、财政部门要严格检查、督促落实,防止变换手法继续向农民工乱 支付标准、支付项目、支付形式以及支付时间等内容。劳动合同履行期间,农民工享有《劳动法》规定的各项权利。解除劳动合同,用人单位应当依法支付经济补偿金。 ...
//www.110.com/fagui/law_75572.html-了解详情
、任何单位均不得收取其它费用。严禁越权对农民工设立行政事业性收费项目和提高收费标准。各级物价、财政部门要严格检查、督促落实,防止变换手法、巧立名目继续向 支付标准、支付项目、支付形式以及支付时间等内容。劳动合同履行期间,农民工享有《劳动法》规定的各项权利。解除劳动合同,用人单位应当依法支付经济补偿金。 ...
//www.110.com/fagui/law_75113.html-了解详情
合同期限、工作内容、劳动保护及劳动条件、劳动报酬和违反劳动合同的责任等内容。其中有关劳动报酬的条款,应明确工资支付标准、支付项目、支付形式以及支付 合同履行期间,农民工享有《劳动法》规定的各项权利。解除劳动合同,用人单位应当依法支付经济补偿金劳动保障部门要加大对农民工劳动合同的监督检查力度,及时受理 ...
//www.110.com/fagui/law_74457.html-了解详情
证书工本费外,不得收取其他费用。严禁越权对农民工设立行政事业性收费项目,提高收费标准。各级物价、财政部门要严格检查、督促落实,防止变换手法继续向农民工乱 支付标准、支付项目、支付形式以及支付时间等内容。劳动合同履行期间,农民工享有《劳动法》规定的各项权利。解除劳动合同,用人单位应当依法支付经济补偿金。 ...
//www.110.com/fagui/law_74182.html-了解详情
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