及其职工，国家机关、事业单位、社会团体等用人单位及与其建立劳动合同关系的人员，实行企业化管理的事业单位及其职工，城镇个体工商户及其雇工。基本医疗保险费征缴范围： 参保单位在进行社会保险年度申报时，应经参保单位职工签字并进行公示，以确认本人参保缴费基数。第七条参保单位应当按月向当地社会保险经办机构申报应 ...
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加大工作力度，强化工作责任制，确保各项措施落实到位。市劳动和社会保障、财政、人事、安监、建设、卫生、民政等部门要积极配合，形成合力，共同推进我市 保险参保缴费职工人数力争达到1200万人；到2012年，绝大部分与用人单位建立劳动关系的职工都要纳入到工伤保险范围，基本实现全省工伤保险全覆盖。 三、全面 ...
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的，欠缴期间，冻结参保人员养老保险关系的变动、新增离退休人员养老金待遇的复核和视同参保证明的出具等养老保险业务的办理。连续3个月或累计6 单位应提交《南京市机关事业单位离退休人员养老金待遇核准表》，并携带离退休人员人事档案、人事部门离退休人员离退休费调整审批表等相关资料，报经办机构核准离退休人员养老金 ...
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秘密的行为。妥善处理保护商业秘密与自由择业、涉密者竞业限制与人才合理流动的关系，维护职工合法权益。（五）植物新品种。（35）建立激励机制，制定 通过技术创新，形成自主知识产权，提高将创新成果转变为知识产权的能力。加强职务和非职务发明创造的确认。引导和支持企业在技术开发立项及开展经营活动前进行知识产权 ...
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为高校毕业生提供就业信息、就业指导、就业推荐、创业扶持、就业援助、失业登记以及人事、劳动保障事务代理等服务，广泛开展技能培训和就业见习，提高高校毕业生实践能力 的影响，处理好宏观调控与增加就业岗位的关系。妥善做好国有企业关闭破产职工安置和国有企业改制改组劳动关系的处理工作。要建立健全失业预警制度，对因 ...
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程序后报省国资委备案。第二十九条 监管企业及其所属企业向与本企业无产权关系的其他企业提供抵押、质押或担保时，应按规定进行内部审议，形成决议，报 应当要求产权主体终止产权变动，必要时通过法律途径确认产权变动行为无效。（一）产权主体、产权变动企业不履行相应的内部决策程序、批准程序或者超越权限、擅自变动企业 ...
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镇）畜牧兽医站等财政核拨经费事业单位在编制内补充工作人员，原则上按照政府人事行政部门的有关规定，通过考试考核面向社会公开招聘。（三）分流人员安置要从维护社会 预算；设立省、市、县（区）三级应急防疫储备金，主要用于突发重大动物疫情确认、疫区封锁、扑杀、消毒、无害化处理、紧急免疫、疫情追踪与监测等疫情处理 ...
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由各部门根据工作量确定。第三十三条派驻政务大厅的窗口工作人员实行双重管理,业务上接受原部门指导,人事关系、工资、福利待遇在原单位,日常工作由政府政务大厅 处理。第四十六条对在规定时限内符合审批条件未能及时审批的,由政务大厅管理办公室确认后,责成审批部门窗口立即审批,并由部门首席代表向申办人公开道歉。拒 ...
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办法。第四条省级和各市、县、自治县、农垦、洋浦经济开发区分别建立由人事劳动保障行政部门、卫生行政部门、工会组织、工伤保险经办机构、医疗机构代表以及用人单位 监督管理第二十五条劳动能力鉴定委员会有关人员和参加医学技术鉴定的鉴定专家与当事人有利害关系的，应当回避。第二十六条任何组织和个人对劳动能力鉴定工作 ...
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机关及所属单位劳动工资工作。 (四)综合科。综合分析全市经济运行和产业发展中的重大问题，提出政策措施和建议；研究起草综合性经济政策和规章，并对经济 ，组织协调环保产业有关工作；负责组织对固定资产投资项目节能评估论证的审核和超标准耗能的确认及实行超标准加价收费工作；依法组织协调清洁生产促进工作；组织实施 ...
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