由企业自主立项，报计划部门备案并接受监督，依法办理有关手续后开工。 有关部门办理手续，可以区别情况采取两种办法：凡属高温、高压、剧毒、易燃、易爆的项目， 企业特点的用工办法，与职工签订合同或协议，明确双方的责、权、利。企业和职工之间实行双向选择，企业根据生产需要确定劳动岗位，公开考试（考核），择优上岗 ...
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确定其政治、生活待遇，建立区别于党政机关干部的企业经营管理者的管理办法。４、分流企业富余人员，分离企业办社会职能。政府为企业实现下岗分流、减员增效创造 公司或股份有限公司，重要的企业由国家控股。少数企业和企业集团公司经省国有企业改革领导小组批准可改制为国有独资公司。２、建立健全公司法人治理结构。完善 ...
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具体的实施细则。由于智能卡在使用方法和受理程序上与牡丹信用卡有一定的区别，试点分行在加强对特约单位和指定储蓄所经办人员业务培训的同时，应利用多种形式向社会 智能卡发行机构（以下简称发卡机构）申请领用不可透支的牡丹智能卡。凡具有法人资格的企业、机关团体、行政事业等单位和有稳定收入、具有完全民事行为能力的 ...
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每个企业、项目贷款数额、期限和不同行业，不同贷款性质最低的资本金比例和资产负债比例，降低贷款潜在风险；必须坚持“区别对待，优化配置，突出重点，集中与分散相结合 新建项目贷款，新建项目必须确有效益，产品确有市场，企业法人的所有者权益不低于项目所需总投资的２５％，其他自筹资金能及时到位，各项手续完备。３． ...
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资产流失；如实反映单位财务状况，对单位经济活动进行控制和监督。第五条事业单位的财务活动在单位法人的领导下，由单位财务部门统一管理。第二章单位预算 的实际需要，实行内部成本核算办法。具体成本核算办法，可参照同行业或相近行业的企业财务制度执行。事业单位实行内部成本核算，必须符合事业单位财务管理基本要求， ...
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号文件要求组织实施。（一）按照区别对待、分类指导的原则推进棉花企业改革。各地要按照国办发[2002]51号文件提出的四种改革形式，因地因企制宜，积极 企业制度。社企分开后棉花企业要逐步建立现代企业制度，严格按照《公司法》规定的内容和程序进行改制，建立和完善法人治理结构，实行股东会、董事会、监事会制度。 ...
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、企业内部债券只限于在生产企业及确需发债的零售商业（具有法人资格的经济实体）发行。机关、团体、事业单位和其他非生产性企业一律不准发行。未完成购买国家债券 经营者和职工个人。已经私分国有、集体财产的，必须立即将私分部分退回，有关部门要区别不同情况，对主要责任者进行处理。十、人民银行市分行及各专业行要加强 ...
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是独立法人，投保单中“投保人”一栏应填写其所属单位的法人名称，加盖该单位的印章，其他各项则按该部门的实际情况填写。保单中“被保险人”也应填写该出口单位的名称 ２０％的幅度。这就要求分公司按照被保险人的具体情况区别对待，按风险大小合理收费。现将调整费率的几项参考因素和调整幅度详列于后，以便有所遵循。（１ ...
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三）进一步深化保险企业改革。积极做好国有保险公司股份制改革工作，建立起有效制衡的公司治理结构。股份制公司要进一步优化股权结构，完善法人治理结构和内控制度 科学决策、优质服务。大力推进市场化取向改革，加强监管、放松管制，针对具体情况区别对待，对保险市场实施差异化监管策略，为各保险机构提供个性化监管服务， ...
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六十一条社会中介机构在清产核资专项财务审计工作和经济鉴证中享有法律规定的权力，承担法律规定的义务。任何企业和个人不得干涉社会中介机构正常职业行为。社会 出的各项资产盘盈（包括账外资产）、资产损失和资金挂账等，应当区别情况，按照国家有关清产核资政策规定，分别提出具体处理意见，及时向同级国有资产监督管理 ...
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