，各大企业，各高等院校：为贯彻落实《国务院办公厅关于切实解决建设领域拖欠工程款问题的通知》(国办发(2003)94号)精神，从源头上解决建设领域拖欠工程款和农民工 的责任。 五、进一步规范建筑企业用工行为。大力发展有资质的劳务分包企业，施工企业要逐步使用有资质的劳务队伍，依法与农民工签订劳动合同，并在 ...
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原来的社会保险缴费年限连续计算。企业解除下岗职工的劳动合同后，要依法妥善解决好与下岗职工的债权债务问题。 (四)进一步建立和完善“三条保障线”制度。下岗 时间和编造档案。 (四)有特殊工种的企业，要每年向地市级以上劳动行政部门报送特殊工种名录、实际用工人数及在特殊工种岗位工作的人员名册。随着科技进步和 ...
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合同的职工，依据《劳动法》有关规定，由接收单位与其签定劳动合同。职工转移到地方后，军队不予支付经济补偿金，但在军队期间工作年限应计算为新单位的 。 五、关于军队职工参加社会保险(一ぉ依据国务院、中央军委《关于推进军队后勤保障社会化有关问题的通知》的有关政策规定，随军队后勤保障项目移交地方的职工，未参加 ...
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进京务工人员的管理服务工作，不断加强北京市和湖南省的劳务协作，经商定，湖南省劳动和社会保障厅在北京市设立驻京劳务管理服务处。其具体职责是： 一、全面 劳务基地招用的湘籍务工人员与北京市用工单位签订劳务合同工作； 五、协助北京市用工单位处理劳务纠纷和务工人员因工伤、病、残、亡等问题； 六、负责湖南省进京 ...
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单位必须站在建设中国特色社会主义事业全局和战略的高度，充分认识解决好农民工问题的重要性、紧迫性和长期性，按照落实科学发展观和构建社会主义和谐社会的要求，坚持 三、建立农民工工资支付保障制度铁路各用人单位招用农民工时，在与其签订的劳动合同中要明确工资支付条款，按时足额发放工资。劳资管理部门要负责监督本 ...
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姓名、性别、出生年月、社会保障号码(或居民身份证号码)、民族、户口所在地、用工形式、参加失业保险时间、个人缴费起始时间、缴费终止时间、缴费年限(视同缴费 职业介绍机构提出申请，并提供失业人员求职登记记录、失业证件复印件、用人单位劳动合同复印件、介绍就业人员花名册等相关材料。经办机构进行审核后，按规定向 ...
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达到职工总人数30%以上(含30%)，并与其签定一年以上(含一年)期限劳动合同的，经劳动保障部门认定，税务机关审核，可享受一定期限内的营业税、城建税 、工伤、生育等社会保险，缴纳社会保险费。有关部门要根据非公有制企业量大面广、用工灵活、员工流动性大等特点，积极探索建立健全职工社会保障制度。(五十八) ...
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标准按有关规定执行。 四、推进国有企业改革，清理整顿劳动力市场秩序，规范企业用工行为，维护劳动者合法权益(一)继续鼓励国有大中型企业进行主辅分离、辅业改制， 工作、不签订劳动合同、故意压低和拖欠工资、不按规定缴纳社会保险费和随意裁员等行为。 五、完善失业保险制度，妥善处理并轨遗留问题(一)企业新裁减 ...
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元，对法定代表人的罚款最高不得超过500元。(六)未按照规定订立或者解除劳动合同的，责令改正，处以法定代表人500元以上2000元以下罚款，并按照每 按照每招用一名劳动者处以200元以上500元以下罚款。(八)擅自招用劳动者未办理用工手续，或者擅自招用无职业资格证书的劳动者从事技术工种的，责令改正；对 ...
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企业、集体企业、城镇私营企业和各类企业临时性职工的参保工作。集体企业参保问题，要按照国务院《关于切实做好企业离退休人员基本养老金按时足额发放和国有企业下岗 只登记不缴费和职工只签劳动合同不参保缴费的行为。各级劳动保障行政部门要加大劳动保障监察执法力度，规范企业用工制度，规范劳动和社会保险关系，防止企业 ...
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