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市政府审批;副职由市监察局审批,报市政府备案。给予降职、撤职、开除留用察看和开除处分,由县(市)、区政府报市政府审批,并由县(市)、区政府提请县(市)、区 局正副处长(含委、办、局任命国营企业、事业单位领导干部,非现职同级行政工作人员)给予警告、记过、记大过和降级处分,由所在委办、局审批,报 ...
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给予行政处分。第十四条 国家行政机关所属事业单位工作人员处分决定不服,可从收到处分决定书次日起十五日内向作出处分决定单位申请复审。对复审决定仍不服, 决定上一级行政监察机关申请复核。逾期未申请复审或复核,按无异议执行。上一级行政监察机关复核决定为最终决定。第十五条 本省全民所有制企业和 ...
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机关决定和执行,并报任命机关备案;受降职、撤职、开除留用察看和开除公职处分,由各该机关提出意见报省人民政府决定和执行。4、省人民政府直属机关自行任命 〔1972〕271号文件第二项关于“行政处分批准权限”即行作废。2、事业单位工作人员受行政纪律处分审批权限,可参照本规定执行。3、本规定如与国家规定有 ...
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工资考核年限。四、管理人员受到行政撤职处分后重新确定职务工资待遇及正常晋升工资考核年限事业单位管理人员受到行政撤职处分,其新任职务仍在原职员等级 考核年限按本办法第六条规定执行。八、事业单位工作人员职务变动后,原浙改工(1994)1号文规定保留职务(岗位)津贴,按新任(聘)职务保留标准执行。 ...
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。必要时,上一级人民政府也可以先行停止其职务。3.省人民政府任命工作人员纪律处分,由所在机关提出意见,报省人民政府批准执行。4.省人民政府委托 本办法制定具体实施细则。(二)国家行政机关所属事业单位工作人员奖惩问题,可以参照本办法执行。企业单位按国务院发布《企业职工奖惩条例》办理。(三)本办法 ...
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有关文件通知精神,结合我市情况,对一些具体问题提出如下贯彻意见:(一)奖励审批权限1、记功、由县、区人民政府或相当机关授予;2、记大功、报市人民政府或 和行政处分登记表一式二份。报市人民政府批准奖励或纪律处分材料,一律迳送市人事局。我市事业单位工作人员,在上级未有另外规定之前,暂按此意见办理。 ...
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有关文件通知精神,结合我市情况,对一些具体问题提出如下贯彻意见:(一)奖励审批权限1、记功、由县、区人民政府或相当机关授予;2、记大功、报市人民政府或 和行政处分登记表一式二份。报市人民政府批准奖励或纪律处分材料,一律迳送市人事局。我市事业单位工作人员,在上级未有另外规定之前,暂按此意见办理。 ...
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以后,在评奖、提级等方面,应当按照规定条件,与其他工作人员同样对待。工作人员被开除以后,一般在单位所在地落户。家居省外或本省外专县要求回原籍,应当 给处分不可,要给予应得处分。通过执行纪律达到既教育人,也教育大家目的。 六、国家行政机关所属事业单们工作人员奖惩问题,可参照上述意见办理。...
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处分,由市人民政府决定,报市人大常委会备案;给予降职、撤职、开除留用察看或开除处分,须先提请市人大常委会免职,再由市人民政府决定。3、给予市人民政府任命 部门名议向市人民政府报告。报告经送市人事监察局承办。第七条事业单位工作人员奖励和行政纪律处分审批权限和实施程序,可参照本规定执行。第八条本规定由 ...
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拥有产权,是否存在权属纠纷或已被设置为担保物等。 3.双方拟置换资产权属证明材料。 4.意向性置换协议。 5.资产评估报告及资产评估备案表。 6.对方 和市直行政事业单位工作人员违反本办法规定,在国有资产处置过程中擅自处置、串通作弊、截留收入等造成国有资产损失,依照《财政违法行为处罚处分条例》( ...
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