村（居）委会。民政部门及时提供城市居民最低生活保障标准的调整情况。农业部门对集体补助资金的筹集进行监督，根据国土资源部门通报的征地情况，指导发包方与被 养老保险政策规定的缴费基数、比例缴纳养老保险费。参加城镇企业职工基本养老保险的被征地农民，达到退休年龄后，缴费年限累计达到15年，符合按月领取养老金 ...
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被征地农民，按相关征地补偿政策规定一次性发给征地安置补助费和土地补偿费。达到就业年龄后，即作为新生劳动力，按规定参加相关的社会保险。鼓励其建立补充社会养老 外，余下的由集体和个人共同负担，具体分摊额度由集体经济组织和被征地农民商定。参加城镇企业职工基本养老保险的被征地农民，达到退休年龄时累计缴费年限满 ...
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和应对支付风险。３、第二年龄段被征地农民本人自愿，鼓励参加城镇企业职工基本养老保险，政府和集体出资给予一定年限的基本养老保险补贴。按灵活就业人员参保政策参加 但不得以向前追补缴费的方式增加缴费年限。参加城镇企业职工基本养老保险的被征地农民，达到退休年龄时累计缴费年限满１５年，按规定计发基本养老金；达到 ...
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55周岁以上，男性60周岁以上。第九条被征地农民基本生活保障资金按照国家、集体和个人共同负担的原则，其来源包括： （一）新征建设用地按每平方米 保险费，其余3%由被征地农民基本生活保障资金补贴，达到退休年龄后不再缴纳基本医疗保险费。 参加城镇企业职工基本养老保险的被征地农民，可以往后一次性预缴一定年限 ...
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对通过初审的应聘人员进行考试或者考核，择优确定拟聘人员；(五)聘用单位领导班子集体讨论确定受聘人员；(六)聘用单位法定代表人或者其委托的代理人与受聘人员签订聘用合同 距国家规定的退休年龄已不足10年的，如果本人提出订立聘用至退休的合同的，聘用单位应当与其订立。 第十七条聘用单位聘用新进职工，可以规定 ...
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平等、竞争和择优的原则，保证职工的参与权、知情权和监督权。第四条 事业单位除按照国家公务员制度进行人事管理以及转制为企业的以外，都要逐步试行人员 合同期限届满的；(二)聘用合同约定的终止条件出现的；(三)受聘人员达到法定退休年龄的；(四)受聘人员死亡或者被人民法院宣告失踪、死亡的；(五)聘用单位依法 ...
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。3?未参加社会保险且已经停产多年，并无力缴纳社会保险费的集体企业中的退休人员。在下岗职工基本生活保障制度实施期间，未参加社会保险且已经停产多年，并 劳动保障行政部门开办的职业介绍服务机构、人事部门开办的人才服务中心，应当为劳动就业年龄内的有劳动能力者办理求职登记，提供求职情况；同时上述部门及用工单位 ...
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实施的范围和对象为我市行政区域内国有和县以上集体企业，并在市和县(市)、区就业服务机构登记的失业职工和参加养老、失业保险的用人单位中的富余 上年月平均工资×单位应缴养老保险费率×职工距法定退休年龄实际相差月数。 第二十七条 企业向社会保险机构一次性缴纳的养老保险费允许多渠道列支：(一)税前列支；(二) ...
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，劳动合同期限自动延长至任期期满。但是，任职期间个人严重过失或者达到法定退休年龄的除外。企业、事业单位的工会主席、副主席的工资、福利等待遇按照国家和 ，并及时予以答复。?第二十四条国有企业、集体企业和事业单位的工会，应当依法组织和支持职工通过职工大会、职工代表大会或者其他形式参加民主管理，实行民主监督 ...
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，鼓励未聘人员跨校、跨区、跨行业流动；(四)退岗休养对距法定退休年龄五年以内且工龄二十年以上因体弱多病等原因难以支持正常工作的原 区县(市)教育行政部门所属的中小学(含职业学校)、幼儿园等教育事业单位(以下统称聘用单位)。企业办的中小学(含职业学校)、幼儿园参照执行。实行聘用合同制的对象为上述各单位 ...
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