医疗机构。第十三条民政、卫生行政部门和残疾人联合会应当组织和指导城乡社区服务机构、医疗预防保健机构、残疾人家庭和其他社会力量，开展社区康复工作。自治区、地（市 优先安置残疾人。残疾职工所在单位，在实行劳动组合时，应当为残疾职工提供适合其特点的工作岗位，不得以残疾为理由使其下岗待业；确需要调整工作岗位的 ...
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，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的；（七）职工被依法追究刑事责任的。除（一）、（三）、（四）、（七）项 报送劳动工资统计报表。第四章社会保险第二十八条企业和职工应当依法参加养老、失业、医疗、工伤等社会保险，按规定按时足额缴纳社会保险费。第二十九条企业应当按规定为职工办理 ...
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(三)指导、督促监狱将安全生产法律法规作为因安全事故被追究刑事责任的服刑人员改造学习和组织培训的主要内容。(四)指导、监督全区监狱、劳教企业履行安全生产 职责：(一)履行全区山林防火安全管理职责。根据全区山林火灾发生的特点和规律，提出防范山林火灾的措施和对策，制定全区山林防火规划并组织实施。(二)指导 ...
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离岗创办高新技术企业或到其他高新技术企业转化科技成果。科技人员兼职或离岗期间的工资待遇和医疗、意外伤害等保险，原则上由用人单位负责。３．携带高新技术成果 企业内部专业技术人才收入分配与市场价位水平接轨；结合企业生产经营特点，实行多元、灵活的分配形式，合理拉开收入分配差距，切实加大激励力度。主要办法如下 ...
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签订的承包合同中应当明确劳动保护责任的划分。没有划分劳动保护责任的，由法定代表人承担责任。第十一条用人单位必须对劳动者进行劳动保护教育培训，对新招收 违反本条例规定，用人单位造成劳动者在劳动过程中急性中毒或者伤亡事故的，除依法承担赔偿责任以及医疗、抚恤等有关费用外，由劳动行政部门责令整改，并按每急性 ...
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、省、市有关规定，按照所从事工作和岗位由合同双方签订。事业单位根据其性质、特点和发展需要，可实行内部工资制、工资总额包干、工资总额与经济效益挂钩等不同的分配形式和 聘用单位利益造成重大损害或违法违纪的；（五）连续超过1个月或1年内累计超过两个月无故旷工的；（六）被劳动教养或被依法追究刑事责任的。第三十 ...
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制度、相关部门配套政策措施、救助情况社会公布等工作内容。8.2恢复重建明确恢复重建的责任主体、部门职责、资金和政策支持措施。依照项目管理模式，确定具体工作流程， 和医疗卫生场所准备。包括本乡镇（街道）现有应急避难、集中安置点和医疗卫生场所数量、分布和服务能力（含可安置人口、可救治人口情况等），可在行政 ...
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等负责)（四十一）加强产品质量和安全生产监管。突出抓好食品、药品和医疗器械市场整顿。强化安全生产工作。继续整顿关闭小煤矿，加强非煤矿山、危险 队伍整体素质。强化民主决策，健全决策责任追究制度，推进领导班子作风建设。推进惩治和预防腐败体系建设，坚决纠正损害群众利益的行为，严肃查处各类违法违纪案件。（ ...
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重大生态廊道控制工程。 垃圾与废物处理。合肥市危险废物集中处置中心、巢湖市医疗废物集中处理厂、合肥市生活垃圾焚烧热电厂、巢湖市生活垃圾焚烧热电厂、庐江县垃圾卫生 、加强生态屏障功能。其他形式补偿。对因开发利用生态资源而损害生态功能、责任清晰明确的单位和个人，直接征收生态补偿费。逐步建立生态受益地、或 ...
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预警各级政府和有关部门建立预测预警系统，按照突发公共事件发生、发展的规律和特点，分析可能造成的危害程度、紧急程度和发展势态，及时向社会和公众作出预警，做到 ，市政府相关部门、单位要会同事发地(县、区)政府，对突发公共事件的起因、性质、影响、责任、经验教训和恢复重建等问题进行调查评估，并向市政府提交书面 ...
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