事业性经费的财务管理制度,监督执行《事业单位财务规则》;会同分管部门研究提出经费开支标准、定额建议;研究提出下年度预算编制部门需考虑的因素;研究提出财政 二处管理国有商业、粮食、物资、外贸、旅游、文教、股份制、供销合作社企业和所属事业单位的资产和财务,并草拟相应的财务制度;参与有关产业规范性文件的研究 ...
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十二)计划财务审计处负责年度预算计划的编制与执行,研究提出委机关预算计划体制改革意见;负责委机关行政经费的管理和专项资金、基金的会计核算并监督检查;负责委属事业单位经费核拨、财务管理和监督;负责委属企业的财务管理和审计监督。(二十三)人事处按管理权限,负责机关及委管、委属 ...
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国有产权界定和登记、转让、授权经营等工作;组织编制国有资产经营预算;负责国有企业和行政事业单位资产财务会计报表的统计、分析和评价。(八)参与财政性 转经营性的审批;拟订国有资产保值增值考核指标体系并组织考核;建立和完善国有企业绩效评价体系并负责组织实施。(十五)财政监察科(与纪检组合署)拟订财政监督的 ...
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省统计局、省民族宗教事务局、省粮食局5个部门的职能配置、内设机构和人员编制方案业经省人民政府批准,现予印发。 二○○○年五月二十六日 山西省科学技术厅职能设置、 干部培训教育的宏观规划与管理。负责局机关和直属事业单位及农村、城市和企业三支调查队的机构编制、人事劳资工作;组织指导全省统计专业技术职务评聘 ...
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直属文化企业、事业等单位财务工作;管理省人民政府拨付省文化厅的文化事业经费。汇编全省文化事业统计资料。规划、指导文化设施建设;管理省直文化事业单位基本建设 会计及内部审计工作;负责局直属企、事业单位的财务审计及局机关有关资金的管理工作。(五)科教质量处负责编制全省乡镇企业技术进步、职工培训、产品开发 ...
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职能交给市劳动和社会保障局承担。(一)负责全市机关、事业单位人事制度改革工作,会同有关部门指导全市企业人事制度改革工作;研究拟定全市人事管理和人事制度改革的 单位接收大中专毕业生、转业军官、城镇复退军人、技工学校毕业年度计划;编制事业单位从在职工人中聘用干部,从社会上招聘干部、招收工人的年度计划;负责 ...
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主管司法行政工作的部门。一、新增加的职能(一)指导和管理全市政府、企业法律顾问工作和法律援助工作。(二)指导和管理全市的“148”法律职务工作和刑满释放 经费和专项补助经费。(二)人事科负责人事局机关、直属事业单位的机构编制及其人员管理、工资福利、专业技术职称考评;协助管理县(市、区)审计机关负责人; ...
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的主要内容(一) 明确权责,规范管理。1.明确政府及其水行政主管部门和水管单位的管理责任。各级人民政府应当依法保障本行政区域内水利工程的安全,充分发挥水利工程的 ,定性为企业单位。水管单位的性质按隶属关系由机构编制部门会同同级财政和水行政主管部门研究确定。3.严格定编定岗。水管事业单位的编制,严格按照 ...
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实,增强针对性和可操作性,使之切实成为政府审核项目、安排投资的依据,为企业决策、引导社会投资方向提供参考。要按照“有所为、有所不为”的原则,认真分析“十 邑大学、职业技术学院10江门市人才“十一五”规划市人事局市人才规划编制领导小组各成员单位11江门市劳动就业和社会保障“十一五”规划市劳动保障局市发展 ...
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单位人事制度改革总体方案;会同有关部门协调指导全省企业单位人事制度改革。拟定事业单位职员、专业技术人员、工勤人员管理的政策法规和实施细则并组织实施;综合 奖励及推广的措施办法并组织实施。(十一)人事处综合管理厅机关、厅直属事业单位的机构编制、人事工作。负责全省人事系统先进评比、表彰工作;管理挂靠在本厅 ...
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