部门人事任命、奖惩录用、职称评定及领导干部廉洁自律、任期经济责任审计等人事情况公开。9、机关内部事务公开。机关财务收支、预算外资金的管理使用,特别是机关的办公 管理,做到材料齐全、内容完备、入档及时,有专人管理,专橱专册保管。档案资料的主要内容包括:上级印发的有关文件,本单位有关政务公开会议记录、工作 ...
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活动进行监督检查,应当遵守本规定。 省经贸委对机关内部及直属企、事业单位的人事、财务、外事等事项的审批,不适用本规定。各级经贸行政管理机关(含经贸局 的行政许可应当有完备的案卷材料,建立案卷登记档案,妥善保管,并按《省经贸委机关档案管理办法》归档。案卷登记档案应当包括:申请材料,受理或者不予受理通知书 ...
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至两次检查,进一步规范银行账户、银行存款、现金、债权债务、票据使用和会计档案的管理,健全财务预决算、开支审批、审计监督和村民民主理财以及村财务公开等制度 的案件;参与赌博,借婚丧喜庆大操大办收钱敛财等案件;贿选等严重违反组织人事纪律的案件;为黑恶势力充当“保护伞”的案件。加强对办案工作的领导,对大要案 ...
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重新工作前暂由原单位保管。辞职六个月后仍无工作单位,或到私人企业工作,或从事个体经营,或新工作单位人事管理制度不健全的,其档案可转交本人户口所在市 期间取得的工作业绩,可以由有关工作单位通知其原所在单位,并记入本人业务考绩档案。 第三十二条专业技术人员停薪留职后到新单位工作,或从事个体科技开发活动,应 ...
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.00 提供10次刷卡查询.7.互联网主页招聘广告 篇 双方协商8.会员用户在网上查人才库 条 1.009.聘用合同鉴证 人/年 200.002.保管档案 人/年 300.00 负责计算工龄.晋升职称等服务.3.单纯存档 人/月 10.00 不负责计算工龄.晋升职称等服务.4.出具出国政审手续 人 ...
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支持毕业生自主创业,工商和税收部门要简化审批手续,积极给予支持。上述人员的档案管理,按国家人事部人发(1996)118号文件规定执行。5、利用小城镇建设 。毕业生高校时未落实就业单位的,档案由生源所在地或学校所在地政府人事行政部门所属的人才中介机构保管,两年内免收档案保管费。落实接收单位后,有关部门要 ...
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生活保障费。第二十条每个安置年度开始前,安置工作机构应当会同同级劳动和社会保障、人事、编制部门,本着政治任务均衡负担原则,以当年安置总量、单位职工总数和经济效益优劣 。第三十一条退役士兵安排工作后的档案,移交用人单位接收管理;回农村牧区的,由旗县或者盟市安置工作机构保管;被取消安排工作资格的,交其户籍 ...
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生活保障费。第二十条每个安置年度开始前,安置工作机构应当会同同级劳动和社会保障、人事、编制部门,本着政治任务均衡负担原则,以当年安置总量、单位职工总数和经济效益优劣 。第三十一条退役士兵安排工作后的档案,移交用人单位接收管理;回农村牧区的,由旗县或者盟市安置工作机构保管;被取消安排工作资格的,交其户籍 ...
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手续,提供开户和结算便利。对于自主创业或灵活就业的毕业生,档案和户口可委托政府人才服务机构进行人事代理,并为其代办社会保险。 六、做好未就业毕业生的失业登记 毕业生,由市人事部门为其办理登记和落户核准手续,毕业生档案在其未就业的两年内由市人才服务中心免费保管。对毕业半年后仍未找到工作岗位并有就业要求的 ...
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毕业生就业。 (六)积极鼓励高校毕业生自主创业。对自主创业和灵活就业的高校毕业生,人事、劳动保障、工商、税务、科技等部门要为他们提供有针对性的项目、 要为到农村、城市社区、中小企业和非公有制单位等基层就业的高校毕业生免费保管档案,提供人事代理服务,同级财政部门予以适当补贴。要加强与职业介绍和高校毕业生 ...
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