巨大潜力，拓宽服务领域，开拓新的就业渠道。对就业潜力大的行业尤其是社区服务、农业服务等，要营造更加宽松的环境加快发展。鼓励下岗失业人员、乡镇转岗干部、复转军人创办社区服务业和农业服务业。引导劳动力跨地区流动就业，取消限制劳动力合理流动的政策规定。完善和规范就业服务体系，提供准确及时的就业信息，引导 ...
//www.110.com/fagui/law_222436.html-了解详情
的优势。不断完善科研与训练实践紧密结合的管理体制和运行机制。逐步建立与社会主义市场经济体制相适应的后备人才培养体系。建立健全优秀运动员选招制度、就业转岗培训制度、体育运动伤残保险等社会保障制度。 (十七)加快竞赛体制改革。积极引人市场机制，努力探索政府管理、社会办赛、市场运作的新路子，增强竞赛组织 ...
//www.110.com/fagui/law_222435.html-了解详情
情况，由相应的行业部门继续举办。调动企业举办职业教育的积极性。各企业要根据实际需要举办职业学校和职业培训机构，强化自主培训功能，要加强对一线职工和转岗职工的教育和培训，形成职工在岗和轮岗培训制度，大中型企业每年培训职工的比例不得少于职工总人数的20%。要加快高级技术技能人才培养步伐，加强青年技工培训 ...
//www.110.com/fagui/law_221812.html-了解详情
如下：一、招生工作(一)办班资质和招生对象。凡具有两年连续招生能力的成人中专，均可招收具有初中毕业文化程度及同等学力以上的本市从业人员、待业人员、转岗再就业人员、复员军人和在沪工作的外省市干部、职工和务工人员(不含应届初中毕业生)。(二)学员注册入学。学校可对符合招生条件的学员，采用春秋两季录取或 ...
//www.110.com/fagui/law_221780.html-了解详情
、改制企业要积极实行集体协商签订集体合同制度。凡涉及职工切身利益的重大问题，要提交职工代表大会讨论通过。 九、改制企业要加强对职工的职业技能培训和转业、转岗训练，职工教育经费必须按规定足额提取，专项使用。 十、改制企业要妥善处理按劳分配与按生产要素分配的关系，逐步建立以人工成本管理为主要内容，以集体 ...
//www.110.com/fagui/law_221524.html-了解详情
享有门诊医疗补助费8元。并由再就业服务中心为托管下岗职工代交养老保险金和失业保险金。所享有的待遇一般不超过三年。(三)在托管期内，下岗职工要自觉接受转岗转业培训、职业介绍和就业指导。不参加培训和两次无正当理由拒绝分配的，视为主动放弃安置，取消托管资格。(四)下岗职工托管期满，应解除托管关系。解除托管 ...
//www.110.com/fagui/law_221520.html-了解详情
用人单位和求职者提供洽谈场所；(四)为外出务工人员办理《外出人员就业登记卡》，为外来务工人员办理《外来务工人员就业证》；(五)组织委托对下岗职工及失业人员开展转岗转业训练；(六)办理劳务输出、输入业务；(七)建立信息网络，汇总、整理、发布求职和用工信息，为下岗职工及求职者提供服务，并为全面实施再就业 ...
//www.110.com/fagui/law_221519.html-了解详情
新时期双拥工作出现的新情况和新问题，引导随军家属转变就业观念，按照“劳动者自主择业、市场调节就业、政府促进就业”的就业方针，鼓励随军家属参加技能培训和转岗转业，提高自身的综合素质和就业竞争能力；鼓励用人单位接收随军家属，为随军家属创造就业和施展才干的机会；鼓励随军家属自谋职业、灵活就业或自主创业， ...
//www.110.com/fagui/law_221323.html-了解详情
共同参与、政府政策引导和适当经费补贴的就业与培训相结合的培训格局，有针对性地开展多形式、多层次的就业指导、转业转岗、职业资格等多方面的培训，逐步改善和提高农村劳动力的知识水平、技能水平，争取城乡劳动力每年培训就业率达到90%以上。 (六)加快 ...
//www.110.com/fagui/law_221272.html-了解详情
资源。农村教育信息化建设要与城市对接，实现城乡优质教育资源共享。落实教师编制，设立农村教师信息技术教育专项培训项目，免费培训农村信息技术专任教师。通过引进、转岗和培训提高等途径增加信息技术专业教师的数量。农村现代远程教育投入要以区为主，多渠道筹集经费，市财政对财政困难区要给予适当扶持。 四、坚持为“ ...
//www.110.com/fagui/law_221139.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务