接收流动手续；?（四）按照有关规定，管理委托对象的人事档案、人事关系，办理委托对象人事档案资料的收集、整理、保管、利用、转递等；?（五）负责代管人事 聘（录）用、引进的人员，均应通过代理机构办理流动手续。第十三条在人事代理期间，委托代理对象必须按照社会保险政策法规的规定，参加社会保险。单位委托代理的， ...
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行政管理部门按照各自职责，协同做好人才中介服务机构的相关管理工作。第五条人事行政部门应当完善各项人才中介服务机构许可实施制度，在办公场所和部门网站公布行政 代理的人才中介服务机构，应当按照有关规定，建立健全人事档案保管、查阅、借阅工作制度和规定，专人负责档案管理，并建立符合规定的专用档案室。第二十九条 ...
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)贯彻执行《档案法》等有关法律、法规和方针政策，制定本企业文件材料归档和档案保管、利用、保密、鉴定、销毁、移交等有关规章制度；(二)统筹规划并负责本 ，印鉴的管理。(五)法律事务，政纪监察，公证工作。(六)审计工作。(七)职工人事管理，劳动合同管理，劳动工资和社会保险，职工招聘、录用、调配，职务任免， ...
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接收流动手续；（四）按照有关规定，管理委托对象的人事档案、人事关系，办理委托对象人事档案资料的收集、整理、保管、利用、转递等；（五）负责代管人事 聘（录）用、引进的人员，均应通过代理机构办理流动手续。第十三条 在人事代理期间，委托代理对象必须按照社会保险政策法规的规定，参加社会保险。单位委托代理的，由 ...
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服务：（一）以流动人员人事档案管理为核心的各项服务。人事档案管理服务包括档案保管、依据档案出具各类人事证明、人事关系接转、高校毕业生接收手续 。积极运用信息化手段开展公共服务，方便服务对象，提高服务效率。四、健全人事人才公共服务网络我市各级政府人事部门所属人才流动中介服务机构统一定名为“天津市××区（ ...
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2．为个体私营企业发展提供人才和劳动力资源开发服务。各地要结合国有企事业单位人事劳动制度改革的需要，沟通国有、集体企事业单位下岗、分流人员与个体私营企业 提供职业技术考核和专业技术职称考评服务。 4．为在个体私营企业就业人员提供档案保管服务。有关部门要根据劳动就业和人才流动市场化的要求，做好国有、集体 ...
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各种会议文件、会议记录；各党政部门的工作计划、总结；上级机关与本校关于人事管理、行政管理、党务管理的文件材料。(二)教学类主要包括反映教学管理、 日起施行。原教育部所发的《高等学校科学技术档案工作办法》((82)教办字254号)、《关于高等学校文书档案保管期限的规定》((84)教办字210号)同时废止 ...
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。凡机关工作活动中形成的具有保存价值的文件材料(包括党、 政、 工、 团以及人事、 保卫、财会等工作中形成的文件材料)，均由文书部门或业务部门进行整理、立 十三条机关应根据需要和可能， 采用先进技术设备， 逐步实现档案管理的科学化、现代化。第二十四条档案保管人员调动工作时，应在离职前办好交接手续。第五 ...
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。凡机关工作活动中形成的具有保存价值的文件材料（包括党、政、工、团以及人事、保卫、财会等工作中形成的文件材料），均由文书部门或业务部门进行整理、立 。第二十三条机关应根据需要和可能，采用先进技术设备，逐步实现档案管理的科学化、现代化。第二十四条档案保管人员调动工作时，应在离职前办好交接手续。第五章档案 ...
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规定》，遵循“集中统一，归口管理”的原则，收集、整理、保管、利用、转递人事档案，接转人事、行政、工资、党(团)组织关系，认定并保留人员原身份 ；属应届大中专毕业生，按国家有关规定转正定级并认定干部身份。 第十九条 在人事代理期间，委托代理对象必须按照社会保险政策法规的规定，参加社会保险。单位委托代理的 ...
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