、医疗待遇。 九、妥善安置下岗的大龄和伤残职工(一)距法定退休年龄不足5年的大龄下岗未进入再就业中心的职工，由企业实行内部提前退养，其补偿金不支付给个人 本意见不一致的按本实施意见执行。二轻、乡镇、供销社等集体企业的改制可参照本实施意见，结合集体企业产权政策、规定执行。(七)本实施意见由市国有工商企业 ...
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养老金按时足额发放。要在巩固和完善国有企业区级统筹的基础上，将城镇集体企业、股份制企业、私营企业、外商投资企业、个体工商户及其从业人员的基本养老保险 定期进行检查，凡是违反国家规定办理提前退休的，要坚决清理退回企业，并依照有关规定追究有关领导和当事人的责任。 (三)职工退休年龄的认定实行居民身份证与 ...
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养老保险制度。第二章统筹范围第五条 兵团所属国有企业、集体企业、股份制和股份合作制企业、联营企业必须参加企业职工基本养老保险。第六条 参加兵团级统筹的人员包括 。职工平均工资负增长时不作调整。(五)本办法实施后，职工到达退休年龄，本人可视同缴费年限与1996年1月1日以后实际缴费年限之和不满15年的， ...
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保险费。参加基本养老保险的职工，达到规定的退休年龄和缴纳基本养老保险费年限，应当享受基本养老保险待遇。 第四条城镇企业职工基本养老保险逐步实行省级社会 基本养老保险费。实行省级社会统筹前，基本养老保险费用负担过重的市、地区，企业缴纳基本养老保险费比例确需超过20％的，应当经市人民政府(行署)审核后， ...
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劳动者。各地要积极推进基本养老保险覆盖计划，扩大养老保险覆盖范围，在国有、集体企业基本养老保险实现广覆盖的基础上，重点抓好非公有经济劳动者的养老保险，凡 有关领导和当事人的责任。第十一条 严格掌握退休条件和严格控制养老保险基金不合理开支。为保证统一企业职工基本养老保险制度工作的顺利实施，各地不得任意 ...
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、经济技术开发区区域内的国有企业、城镇集体企业、私营企业、股份制企业、股份合作制企业、军队所属企业及其职工；外商投资企业及其中方职工；城镇个体工商户及其从业人员 或法定继承人一次性领取；由企业缴纳划转记入基本养老保险个人帐户的本息部分，归入社会统筹基金。第二十一条职工未到达退休年龄去境外定居的，其个人 ...
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，文本内容分章节逐条排序。一、总则部分（一）建立企业年金的目的。一般应表述为：为了保障和提高本企业职工退休后的生活水平，建立多支柱养老保障体系；调动本 简化，企业如认为有必要，可让参加人填报申请表。对一部分接近退休年龄或已退休人员，企业应根据实际情况给予考虑。③参加人的权利和义务。应明确参加人对其企业 ...
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其缴纳养老保险费，并负担本条规定的费用。待达到退休年龄后，再改由社会保险机构负担。第七条临时工、私营企业职工和个体经济组织从业人员缴费年限满１０年以上，因 可申请法院强制执行。第二十二条机关、团体、事业单位、城镇集体企业使用的临时工和外商投资企业使用的中方临时工，比照本办法执行。第二十三条各地可根据本 ...
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国家的法定保险。凡本省境内的国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业（以下统称企业）及其在职职工、离退休人员；实行企业化管理的事业 病或非因工致残完全丧失劳动能力退休的职工，在到达法定正常退休年龄之前，退休费由所在企业支付；到达法定正常退休年龄时，由社会保险经办机构按本办法有关 ...
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养老保险）。第三条本办法所称企业职工，是指国有、集体、股份制、股份合作制、私营等企业的职工和外商投资企业的中方职工。本办法所称个体经济组织从业人员 标准执行。第三十条1996年7月1日后参加工作的被保险人，达到法定退休年龄时，按市区企业职工上年度月平均工资的20%，加上养老保险个人帐户存储额除以120 ...
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