,落实责任。在执法中要高度关注劳动用工方面出现的新情况,及时研究解决存在的问题。要以全面推进劳动合同法的贯彻落实为抓手,进一步加强劳动用工的常态化管理。 依法处理。对在执法检查中发现或群众投诉举报的用人单位不与劳动者签订劳动合同、不按规定支付工资和拖欠工资、不依法解除劳动合同、不依法参加社会保险等违法 ...
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农民工和未成年工劳动,侮辱、体罚、殴打、非法搜查和拘禁农民工,拐骗农民工,拖欠工资涉嫌逃匿等违法犯罪行为依法查处; (四)国土资源部门负责依法严厉打击无证采矿 。动员社会对企业用工行为进行监督。专项行动的进展情况、发现问题的查处结果、企业和基层单位的整改情况等都要及时、全面、客观地通过新闻媒体进行报道 ...
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经当地政府审核同意后纳入移交范围。 1、2006年12月31日前在移交单位办理了离退休手续的中小学教师一并纳入移交范围。2003年先期移交地方政府的原 财政厅、省政府国资委等部门关于省属及省属下划工业企业和农垦企业分离办社会职能工作相关规定执行。 (七) 移交前企业拖欠的人员工资、社会保险费、医疗费等 ...
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各县(市、区)人民政府,市府直属和中央、省属驻梅有关单位: 《梅州市人民政府关于解决市直企业用工难问题的若干意见》业经市人民政府同意,现印发给你们,请 的,要坚持职工自愿,并依法支付加班工资。进一步规范企业工资支付行为,按时足额发放工资。严厉查处克扣和无故拖欠工资等违法行为。(十五)依法缴纳社会保险。 ...
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中共哈尔滨市第十一届委员会第五次全体会议通过)为深入贯彻落实《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》(以下简称《决定》)和《中共黑龙江省委 制度,建立行政司法联动的管理制裁机制,切实规范用工单位工资支付行为,坚决惩处各种恶意拖欠工资的问题。加强工会组织建设,形成覆盖民营企业、外商投资企业 ...
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强迫农民工和未成年工劳动,侮辱、体罚、殴打、非法搜查和拘禁农民工,拐骗农民工,拖欠工资涉嫌逃匿等违法犯罪行为依法查处。工商行政管理部门要会同有关部门检查并取缔 。动员社会对企业用工行为进行监督。专项行动的进展情况、发现问题的查处结果、企业和基层单位的整改情况等都要及时、全面、客观地通过新闻媒体进行报道 ...
//www.110.com/fagui/law_291779.html-
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强迫农民工和未成年工劳动及侮辱、体罚、殴打、非法搜查和拘禁农民工、拐骗农民工、拖欠工资涉嫌逃逸等违法犯罪行为依法查处。工商行政管理部门要会同有关部门检查并取缔 。动员社会对企业用工行为进行监督。专项行动的进展情况、发现问题的查处结果、企业和基层单位的整改情况等都要及时、全面、客观地通过新闻媒体进行报道 ...
//www.110.com/fagui/law_291006.html-
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童工从事危重劳动,侮辱、体罚、殴打、非法搜查和拘禁农民工,拐骗农民工,拖欠工资涉嫌逃匿等违法犯罪行为依法进行查处。工商行政管理部门要会同有关部门检查 在职责范围内探索建立长效机制,劳动保障部门进一步加强用工管理,切实落实用人单位招用人员登记核查制度和劳动用工备案制度,切实加强对各类企业特别是乡镇企业、 ...
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及时发现并解决统发工资中存在的问题。实行举报制度,凡不能保证教师工资发放的,挤占、挪用教师工资的,一经查实,按照拖欠工资责任追究制度进行 高中教师研究生学历的比例。(十六)中小学教师编制管理。中小学教职工编制标准,按照《关于进行中小学教职工编制测算的通知》(黑编办[2002]9号)要求执行。在编制主管 ...
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)人民政府,庐山管理局,九江、共青开发区,市直有关单位:经市政府研究同意,现将市“四项资金”监督领导小组办公室《关于对全市社会保障“四项资金”管理使用专项检查 下岗职工,因企业无力支付经济补偿以及职工进中心前企业欠缴社保费、拖欠工资等问题而至今仍滞留在中心。3、九江县经贸委再就业服务中心,2000年1 ...
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