五条企业补充养老保险金的分配章程,由企业自行制订,经职工代表大会通过后公布实施。社会保险机构要为企业职工设立补充养老保险台帐和卡片,将每年的补充保险金记 关系变动划转。第三十三条各级社会保险机构应建立和健全财务、统计、审计等制度。区社会保险机构应逐月向市社会保险事业局报告养老保险基金收支、运用情况;市 ...
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要把职工教育发展规划列入本单位的中、长期规划。职工教育发展规划由职工代表大会讨论通过和监督执行。第十二条各省(区)和市(地)县黄金管理局(公司),各企事业单位都要 等事故,要追究有关人员的责任。第十四条要建立培训与使用相结合的制度。提拔干部和工人晋级要把学习成绩同工作经历、工作成绩一样作为主要依据。第 ...
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探亲规定》的待遇,具体范围划分,请各地、市、县研究确定。实行集中公休假日轮休制度单位的职工和本人要求经单位行政领导同意利用公休假日结合调班探亲的职工, 原则规定,报省劳动局备案。各单位可依据自己的实际情况,拟订出具体办法,经职工代表大会讨论通过,报经主管部门批准后执行。第二十条本实施细则只适用于职工在 ...
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),提出了建立适应社会主义市场经济体制的住房新体制的基本框架,明确了深化城镇住房制度改革的政策措施。对于促进住房商品化、社会化进程,加快住房建设,实现住房小康目标 1日起实行。经县以上财政、税务部门核定为严重亏损的企业,经企业职工代表大会通过,由企业申请,报当地房改领导小组批准,可分步达到规定的公积金 ...
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独资公司、两个以上国有企业或者两个以上国有投资主体设立的有限责任公司,通过职工代表大会,实行民主管理。其他有限责任公司和股份有限公司,由职代会或工会代表 。五、深化改革,提高企业经济效益20、企业经济效益明显提高。通过建立现代企业制度试点的探索与实践,各试点企业的资本保值增值能力、营运能力、盈利能力、 ...
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学习,自学成才,互帮互学、共同提高。第十四条企业事业单位负责人应当定期向职工代表大会或者职工大会报告职工教育工作,提请审议本单位职工教育的发展计划。第四章职工 原则,改革教育内容和方法,加强教学管理,制定教学计划,选编教材,建立考核制度,提高教育质量。第二十四条具备条件的各级各类学校应当在师资、校舍和 ...
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顺利进行,根据国家有关法律法规和省政府有关规定以及《广东省现代企业制度试点工作方案》,对现代企业制度试点企业(以下简称企业)实施社会保险提出如下意见:一、 福利基金会的管理以工会为主,接受群众监督,基金会的章程及财务预决算应经职工代表大会批准。对结余的补充保险基金可由基金会进行投资运用,其收益归入该 ...
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奖励。第五章管理和监督第三十二条用人单位应当于每年四月份向本单位职工代表大会通报或者在单位的显著位置公布上一个医疗年度基本医疗保险费缴纳情况,接受职工 挤占和挪用,也不得用于平衡财政预算。第三十五条建立统筹基金超支预警报告制度。当统筹基金出现超支时,劳动保障行政部门、医疗保险经办机构应当认真分析原因, ...
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发展若干重大问题的决定》的要求,对全区国有大中型骨干企业初步建立现代企业制度工作提出如下指导性的实施意见。一、总体目标和工作原则我区国有大中型企业建立 支持股东会、董事会、监事会及经理层依法行使职权。进一步完善以职工代表大会为基本形式的企业民主管理制度。6.大型企业和企业集团按母子公司的体制进行改制。 ...
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。八、要充分发挥工会或职代会监督作用企业改组时,安置职工的方案必须经企业职工大会或职工代表大会讨论通过,征求劳动保障、财政、经贸委等部门意见,经政府 经营者、未就业者等)提供劳动保障业务代理服务,指导企业进行劳动、工资制度改革,为企业职工保险社会化管理创造条件。十、加强组织领导国有企业改组工作涉及面广 ...
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