,教学内容与岗位职责相适应。经过培训,应能达到相应的任职或上岗必备条件。第九章 奖励与惩罚第三十八条 各级经济委员会、工业交通行业主管部门, 号令(经省政府同意,现予1998年4月30日发布施行。)根据《中华人民共和国行政处罚法》的有关规定,省政府决定对《山东省实施<全民所有制工业交通企业设备管理条例 ...
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并经企业经营者与企业的党组织充分酝酿取得一致意见后,提请职工代表大会审议通过,报请主管部门审核同意后,经市劳动局批准方可试行。第五条 企业与职工签订劳动合 职工身份与企业上级主管部门行政负责人签订劳动合同。第三十五条 干部签订劳动合同后,应签订“岗位责任目标书”或“聘任承包合同”,对其岗位职责、目标及 ...
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具体负责本办法的实施。公安、城建、工商行政、税务、物价、标准计量等管理部门,应按各自职责,配备交通行政主管部门共同做好出租汽车客运管理工作。 第五条 :(一)拒不执行交通行政主管部门下达的各项应急任务的;(二)擅自改变统一收费标准,不使用出租汽车专用发票的;(三)将车辆交与无岗位服务证的人员营业的;( ...
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的主体,负责本企业职工教育的组织、实施和管理,履行本条例规定的职工教育职责。 第五条职工教育的主要内容是:(一)政治理论、职业道德教育;(二)按岗位规范 及转岗培训,由劳动行政主管部门按《工人考核条例》等有关规定执行。专业技术人员的继续教育,由人事行政管理部门管理、考核。企业管理人员的岗位资格培训,由 ...
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消防安全责任制情况进行评价,推动政府落实消防安全领导和管理责任,有关职能部门落实行政主管和行业监管责任。 (四)积极推行社会单位消防安全标准化管理。全省各级机关、 ,严肃查处消防违法行为和火灾事故责任者。对不履行或不认真履行消防工作职责,违法、违规实施审批,或者整改重大火灾隐患不力的单位和个人,要依法 ...
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的主体,负责本企业职工教育的组织、实施和管理,履行本条例规定的职工教育职责。 第五条职工教育的主要内容是:(一)政治理论、职业道德教育;(二)按岗位规范 及转岗培训,由劳动行政主管部门按《工人考核条例》等有关规定执行。专业技术人员的继续教育,由人事行政管理部门管理、考核。企业管理人员的岗位资格培训,由 ...
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教育改革,建立现代企业教育制度。建立和完善岗位培训制度、资格证书制度和考核晋升制度及继续教育制度。第七条市教育行政主管部门是本市职工教育工作的行政 (成人)教育委员会,负责统筹、协调职工教育工作。政府其他各有关部门,负责管理各自职责范围内的职工教育工作。各级工会组织应积极参与职工教育管理和监督工作, ...
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地方,提出今后努力方向。总结要实事求是,语言简练。4、各单位主管领导根据被考核者平时履行岗位职责和完成年度工作任务情况,结合平时考核、个人总结、绩效考评情况 ,写出评语,提出年度考核等次意见。5、绩效考评优秀的公务员统一在全厅行政和事业科级以上干部大会上进行民主测评。6、厅考核领导小组对民主测评结果和 ...
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二、专业技术职务结构比例由省人事厅会同有关业务主管部门根据专业技术工作特点制定并颁布,作为各系列专业技术岗位设置的宏观指导意见。 三、专业技术职务是指 单位根据工作需要,公布空缺岗位、岗位职责、聘任条件要求及与聘任有关的事项;2、应聘专业技术人员提出书面申请;3、由行政领导、专家及人事部门负责人组成 ...
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的规定和上级机关对行政执法工作的要求,将本单位执法权限、职责、义务结合工作实际,自上而下,逐条地层层分解到单位内部各层次和各执法岗位,明确责任人, 有关措施书面报同级人民政府,并在正式施行后第二年的第一季度,将上年执行情况书面报告同级人民政府和上一级行政执法主管部门。有关文件资料送同级政府和上一级行政 ...
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