用工单位拖欠农民工工资问题。（五）将及时、足额发放农民工工资列为施工合同的必要条款。施工单位与建设单位签订施工合同，必须将及时、足额发放农民工工资作为必要条款 项目、拆迁程序、拆迁主体、拆迁补偿合法，补偿安置到位。对未提供拆迁许可法定要件、拆迁计划，以及补偿安置方案不落实、补偿资金（安置房源）不到位的 ...
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低、结构落后、质量不高、竞争力差。加入ＷＴＯ后，国家有步骤地开放银行、保险、证券、电信、内贸、外贸、旅游、文化、医疗、中介服务等领域，对我省 杜绝重复检验。（４）促进商检机构提高服务技术水平，允许符合条件的检验机构从事政府委托的或者合同条款规定的装船前检验。１２．社区服务业以扩大就业为目标，大力发展 ...
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选任等多种任用形式。具体办法可由事业单位的主管部门按干部管理权限决定。3、签订聘用合同。聘用合同应由聘用单位的法定代表人或者其委托人与受聘人员以书面形式订立 等社会保险。受聘人员在聘期内享受国家规定的各项保险福利待遇。退休及待遇按国家和省、市有关规定执行。第五章聘用合同的变更、终止和解除第二十八条聘用 ...
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后顾之忧。按劳动部门有关规定签订'协保'合同的职工，以社会平均工资的60％为缴费基数，养老保险、医疗保险、失业保险的缴费比例由现行的27％、10％和3％， 有困难的，允许公司注册资本3年内分期注入，首期注入资本可放宽至法定注册资本的10％，最低可至1万元。(二十六)对外资投资额在500万美元以上的新办 ...
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的农用地保持用途不变，原农村集体与村民签订的土地承包合同在变更发包人后继续生效，原合同约定的各项条款维持不变。2、在土地利用总体规划 章程。农村集体经济组织转为股份制企业(公司)时，所制定的股份制企业(公司)章程应有计划生育管理的条款。(五)计划生育养老保险工作。对“村改居”前已办理农村独生子女父母和 ...
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按干部管理权限和办法进行聘任。 3、原已与企业签订劳动合同的员工，在合同期内原则按原合同执行。如企业需要调整员工岗位，可经双方协商同意变更原劳动 成本。原固定职工与劳动合同制职工执行相同的医疗、保险、福利待遇，并允许企业对现行劳保条例中一些不利于生产力发展的条款进行改革试验。 (四)企业可自主选择适合 ...
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（五） 获得税务部门纳税信用等级B级以上的记录；（六） 按期偿还银信部门贷款、认真履行借款合同；（七） 法定代表人或主要负责人受到县级以上行政机关、设区 交通事故、生产事故、火灾事故，逃废债务和偷盗抢劫等不良记录的投保人，应当提高投保人的保费标准。保险经营机构在受理理赔业务时，也应当查询征信机构记录的 ...
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2项1．农保档案使用、管理、销毁的核准2．签订境外就业人员合同的核准(三)改为日常工作9项1．全省农村社会养老保险基金的监督管理2．全省失业保险基金的 秤员证书的审批5．企业计量定级、升级的审批6．节能检测人员证书的审批7．强制检定双达标的核准8．法定计量合格单位的核准(二)下放3项1．计量器具安装的 ...
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需加以说明的其他内容。投标文件应加盖供应商单位印章，并由其法定代表人签署后密封送到招标文件规定的投标地点。由市采招办签收保管，严格保密，不得开启。供应商同时 经市采招办批准，可以在不变更合同其他条款的前提下，与供应商协商签订补充采购合同，但补充合同的金额不得超过原合同金额的百分之十。第六章验收与结算第 ...
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合同中不得有对职工歧视性条款。职工试用期不得超过６个月。依法签订的劳动合同受法律保护，双方必须严格履行。第八条用工单位与职工劳动合同的订立、履行的变更、 的独立核算企业，依法享受有关优惠政策。第十二条用工单位应执行国家职工工时制度，公休日，法定节日、假日等休假制度。因生产经营需要职工必须加班加时的， ...
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