能力强、技术精的行业人才队伍。有关部门可以根据事业发展需要，视情况将二级建造师考试由1年1次增为1年2次。力争到2010年培养出50名 年底前，对劳务分包企业免征企业所得税。(六)劳务分包企业必须依法与劳务人员签订劳动合同。落实和完善农民工工资保障和工资支付监控制度，加强建设工程社会保障费的统一监管。 ...
//www.110.com/fagui/law_267288.html-了解详情
天易科技发展有限公司10北京航天华宇电子系统工程有限公司11北京天川科技发展有限公司二级1 北京市中建京海计算机工程公司2 北京世纪实拓科技有限公司3 北京华埠特克 技术负责人必须是此次投标中承诺的备选注册建造师库和技术负责人备选库中的人员）、施工组织设计，完成施工合同专用条件中约定的工程范围内的业务 ...
//www.110.com/fagui/law_390242.html-了解详情
天易科技发展有限公司10北京航天华宇电子系统工程有限公司11北京天川科技发展有限公司二级1 北京市中建京海计算机工程公司2 北京世纪实拓科技有限公司3 北京华埠特克 技术负责人必须是此次投标中承诺的备选注册建造师库和技术负责人备选库中的人员）、施工组织设计，完成施工合同专用条件中约定的工程范围内的业务 ...
//www.110.com/fagui/law_390240.html-了解详情
，而直接记载在网络的信用体系中。五、凡有被投诉拖欠农民工工资的项目经理或建造师，经核查属实未能解决的，复查上交后暂留项目经理资质证书，待解决后， 结论分为合格、不在岗、不合格。1、项目经理履行工程项目承包合同，且未发生工程建设重大事故及转包挂靠等违法违规行为，并按规定参加继续教育考试通过的，为"合格" ...
//www.110.com/fagui/law_108387.html-了解详情
人才，在享受市政府有关引进人才优惠政策的同时，对引进的市外二级以上项目经理(注册建造师)，由调入企业根据实际情况给以一定的奖励；强化职工职业技能培训， ，可享受企业所得税优惠政策。规范建筑业企业的用工行为，推行和规范农民工劳动合同和工资卡支付管理，建立和完善防范建筑业企业欠薪长效管理机制。 (六)坚持 ...
//www.110.com/fagui/law_305548.html-了解详情
景点内游乐设施服务费10、旅游景点内摊点管理费11、计算机报税原表处理系统维护费12、节日重要粮油副食品临时限价(二)取消核准(3项)13、出租汽车挂靠管理服务费14、三轮车管理服务费15、粮食关系迁移(三)取消审核(18项)16、申报小城镇经济综合开发示范及现代农业示范园区建设项目(改为日常工作) ...
//www.110.com/fagui/law_233152.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务