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人员培训工作,不断提高财会人员业务素质。第三十五条母公司要大力加强对子公司财会基础工作管理。严格要求财会人员财务制度和会计制度规定,规范地进行记 加以推广;对财会基础工作差,要对进行整顿、限期改正;对因财会基础工作差或弄虚作假造成损失,要追究财会负责人和当事人责任,并予通报。第三十 ...
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人员培训工作,不断提高财会人员业务素质。第三十五条母公司要大力加强对子公司财会基础工作管理。严格要求财会人员财务制度和会计制度规定,规范地进行记 加以推广;对财会基础工作差,要对进行整顿、限期改正;对因财会基础工作差或弄虚作假造成损失,要追究财会负责人和当事人责任,并予通报。第三十 ...
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、报废、核销登记和签收制度。业务部门一次申领保单一般不应超过半个月用量。保费收据可以由业务或财务部门填制。如由业务部门直接填制,一是指定专人 委托专人保管,公司领导和会计机构负责人印鉴应由本人保管和使用。凡因公章和印鉴保管不严而给公司造成损失,要追究印章保管人员责任。第九条各级公司应结合 ...
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存在问题,提升首次公开发行股票公司财务信息披露质量。(一)发行人应依法承担财务报告会计责任财务信息披露责任。发行人应严格执行《会计法》、《企业会计 ;会计师事务所、保荐机构应关注在非关联化后发行人与上述原关联方后续交易情况、非关联化后相关资产、人员去向等。(五)发行人应结合经济交易实际 ...
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发布与国际趋同以来,持续有效地开展专题培训情况,现将2011年下半年继续组织举办“总会计师等高层财务人员及其后备人才综合能力提升培养专题培训班”方案予以印发 影响(5)公允价值对上市公司财务报表影响分析专题六:战略决策者财务报表分析与财务决策应用高级培训班(一)时间地点10月20日-10月25日 ...
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一般规定》(2010年修订) 第一章总则 第一条为规范公开发行证券公司财务信息披露行为,保护投资者合法权益,依据《公司法》、《证券法》、《企业会计准则 、监事、高级管理人员应保证提供财务报告不存在虚假记载、误导性陈述或重大遗漏,并就财务报告真实性、准确性、完整性承担个别和连带法律责任。第六条 ...
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应对措施。第四十四条 公司应披露员工情况,包括在职员工数量、专业构成(如生产人员、销售人员、技术人员财务人员、行政人员)、教育程度及公司需 所载资料不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏,并对内容真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。本年度报告摘要摘自年度报告全文,报告全文同时刊载于 ...
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披露员工情况,包括在职员工数量、专业构成(如生产人员、销售人员、技术人员财务人员、行政人员)、教育程度及公司需承担费用离退休职工人数。 第八节 资料不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏,并对内容真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。本年度报告摘要摘自年度报告全文,报告全文同时刊载于 ...
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明确其他事项。?第九条凡规定联签事项,公司有关部门在董事长或总经理签字后必须送财务总监联签。未经财务总监签字同意而付诸实施,相关人员要承担相应责任。造成重大经济损失,要追究经济、法律责任。?第十条财务总监应根据国家法律法规、财经政策、规章制度和市政府有关规定以及 ...
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事项,公司有关部门在总经理签字后必须送财务总监联签。未经财务总监签字同意而付诸实施,相关人员要承担相应责任。造成重大经济损失,要追究经济、法律 ,财务总监应及时向市国有资产监督管理机构报告。第五章职务任免第十二条财务总监由市国有资产监督管理机构推荐,也可向社会公开招聘,并按照干部管理权限和 ...
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