养老保险手册》按有关规定转移。第十三条乙方患病或非因工负伤，其医疗期和医疗期满后关于本合同的办理，按照劳动部制发的《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定 乙方经济补偿外，甲方应根据劳动部制发的《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》发给乙方医疗补助费。关联法规：国务院部委规章（1）条第三十四条乙方有第二十二 ...
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108号第一章总则第一条为有效防止农民群众因病致贫、因病返贫，促进农村经济发展和社会进步，根据《中共中央、国务院关于进一步加强农村卫生工作的决定》（中发 依法处理。第三十九条参合村民弄虚作假、冒名顶替取得医疗费补偿的，由镇区合作医疗管理办公室追回已补偿的医疗费，并在所在镇区通报批评；情节严重的，取消 ...
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支付经济补偿金。解除劳动关系后的富余人员可按规定享受失业保险待遇；如享受失业保险期满后仍未就业的，可按规定由最低生活保障接续。该富余人员重新就业后的 或非因工负伤，其终止或被解除劳动合同的经济补偿及医疗补助费按原劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》(劳部发[1994]481号)有关规定执行。9、 ...
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。六、若干具体问题的处理意见1、1983年以后招收的劳动合同制工人因合同期满终止或解除劳动合同的按国务院发布的《国营企业实行劳动合同制暂行规定》(国发〔1986〕 或非因工负伤，其终止或被解除劳动合同的经济补偿及医疗补助费按原劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》（劳部发〔1994〕481号）有关 ...
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法规的规定，结合本省实际情况，制定本规定。第二条在本省经国务院批准设立的经济技术开发区（以下简称开发区）内的国有企业、集体企业、私营企业、股份制企业以及 十二条企业对因工负伤或者患职业病医疗终结，经劳动鉴定委员会确认为部分丧失劳动能力的职工，应当安排适当工作。劳动合同期满的，企业也不得终止劳动合同， ...
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医疗终结，经劳动鉴定委员会确认为部分丧失劳动能力的职工，应当安排适当工作。劳动合同期满的，企业也不得终止劳动合同，本人提出申请的除外。第十三条企业或者职工解除劳动 职工，除按照本规定第三十六条规定给予一次性经济补偿外，还应当发给相当于本人3至6个月实得工资的医疗补助费。关联法规：全国人大法律（1）条第 ...
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医疗终结，经劳动鉴定委员会确认为部分丧失劳动能力的职工，应当安排适当工作。劳动合同期满的，企业也不得终止劳动合同，本人提出申请的除外。第十三条企业或者职工解除劳动 职工，除按照本规定第三十六条规定给予一次性经济补偿外，还应当发给相当于本人三至六个月实得工资的医疗补助费。关联法规：全国人大法律（1）条第 ...
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中华人民共和国公民在俄罗斯联邦和俄罗斯联邦公民在中华人民共和国的短期劳务协定对外贸易经济合作部劳动和社会保障部国家外国专家局二００一年六月三日附件中华人民共和国政府 所作出的法律规定对劳动者提供赔偿。在这种情况下，如果距原劳动许可证有效期满三个月以上并取得新的劳动许可证，劳动者有权同接受国其他雇主签订 ...
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遵循，建立健全适应经济社会发展、更好发挥政府作用、医疗机构充分参与、体现技术劳务价值的医疗服务价格形成机制，坚持公立医疗机构公益属性，建立合理补偿机制，调动 医疗机构实行市场调节价的收费项目和费用所占比例，不超过全部医疗服务的10%。新增项目试行期满后，按通用型或复杂型项目进行管理。五、建立灵敏有度的 ...
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为每人0．75至1．5万元；(四)保养金可以由乡(镇)村集体经济组织作为养老、医疗等保险费集中投保。第十五条因政府工程征用土地后的剩余劳动力，由当地政府通过发展 个月，因用地单位的原因而超过过渡期限的，过渡费增加1倍。第六章其他经济补偿第三十一条用地单位使用撤组转居后的国有土地的，其房屋拆迁补偿费标准 ...
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