，省直各单位：经省政府研究，同意省劳动厅、财政厅、体改委制定的《福建省企业职工工伤保险试行规定》，现批转给你们，请遵照执行。第一章总则第一条为保障企业职工在 （五）因公外出期间执行公务时，发生伤害事故或患重病没有医疗抢救条件导致残疾、死亡以及失踪的；（六）复员转业军人因公、因战致残后旧伤复发的；（七） ...
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至达到法定退休年龄办理退休手续时止。(三)职工本人愿意自谋职业的，企业可按规定发给一次性辞退补助费和伤残就业安置费，具体标准由各地(市)人民政府确定。第二十三条职工因 因工致残鉴定为一级至四级的，因病死亡时按第二十三条规定办理。第二十六条同一工伤事故兼有民事赔偿或其他险种赔偿的，伤残职工或遗属仍可依本 ...
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法规、规章规定的其他情形。第七条职工因下列情形造成伤残或死亡的，不享受本规定规定的工伤保险待遇：（一）自杀、自残、斗殴、酗酒、无证驾驶车船等 处以罚款。第四十一条市社保中心和社会保险经办机构违反管理规定，挪用工伤保险基金的，应追回款项，责令赔偿损失，对其主管人员和直接责任者根据情节轻重，给予行政处分； ...
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津贴；(七)丧葬补助金；(八)供养亲属抚恤金；(九)一次性工亡补助金。第二十条 职工因工死亡， 其一次性工亡补助金发放标准为60个月的本市上年度职工月平均工资。 的，应当服从用人单位安排的适当工作。第三十三条 用人单位未按规定缴纳工伤保险费的， 由劳动保障行政部门责令限期缴纳；逾期仍不缴纳的，除补缴欠 ...
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）丧葬补助金；（八）供养亲属抚恤金；（九）一次性工亡补助金。第二十条职工因工死亡，其一次性工亡补助金发放标准为６０个月的本市上年度职工月平均工资。第二十一 劳动能力的，应当服从用人单位安排的适当工作。第三十三条用人单位未按规定缴纳工伤保险费的，由劳动保障行政部门责令限期缴纳；逾期仍不缴纳的，除补缴欠缴 ...
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。由于用人单位少报或者瞒报缴费工资导致工伤人员未能依法足额获得工伤保险待遇的，用人单位应当按照工伤保险待遇标准承担赔偿责任。关联法规：国务院行政法规（1） （1）条国务院行政法规（1）条第十六条 工伤死亡人员的直系亲属，按照规定领取丧葬补助金的标准为死亡人员生前所在市、县上年度城镇从业人员月平均工资6 ...
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的，依法给予行政处分或者纪律处分。被挪用的基金由劳动保障行政部门追回，并入工伤保险基金；没收的违法所得依法上缴国库。?第六十五条劳动保障行政部门工作 事故伤害或者患职业病的；由该单位向伤残职工或者死亡职工的直系亲属给予一次性赔偿，赔偿标准按国家有关规定执行；用人单位不得使用童工，用人单位使用童工造成 ...
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本单位职工因公出差标准报销。（五）按照省劳动保障行政主管部门的规定，照顾招收其一名符合招工条件的子女为劳动合同制工人。第二十四条因 保险的一次性工亡补助金或者一次性伤残补助金不再发给。但交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者残疾生活补助费低于工伤保险的一次性工亡补助金或者一次性伤残补助金的，由参保单位或者 ...
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工作的时间和区域内，由于不安全因素造成意外伤害的，或者由于工作紧张突发疾病造成死亡或经第一次抢救治疗后全部丧失劳动能力的；（五）因履行职责遭致人身 工伤，应当首先按照《道路交通事故处理办法》及有关规定处理。工伤保险待遇按照以下规定执行：（一）交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工 ...
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）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。第十五条职工有下列情形之一的，视同工伤：（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48 保障行政部门受理或者不予受理，应当书面告知申请人，并说明理由。第二十条劳动保障行政部门受理工伤认定申请后，根据需要可以指派两名以上工作人员对事故伤害进行调查核实。对 ...
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