工资支付表，不得将工资发放给“包工头”或其他不具备用工主体资格的组织和个人。（二）建筑施工企业与农民工在劳动合同中应明确以下工资问题：1.约定工资标准， 改正；逾期不改的，由劳动保障行政部门按照有关法律法规予以处罚，并由建设行政主管部门依法以不良行为记入市建委行业信用系统。附件：劳动合同书（示范文本）...
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管理第五条建筑业企业招用农民工，应当按照《劳动法》、《安徽省劳动合同条例》的规定，与农民工签订劳动合同，并使用规范的《农民工劳动合同书》（范本，安徽省 投诉举报受理窗口，加快处理速度，消除集访事件隐患。要加大力度，开展建筑工地用工和工资发放情况巡查，发现问题，及时纠正，防止发生新的拖欠农民工工资问题 ...
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第九条 施工企业缴纳工资保障金时，应向劳动保障监察机构提供下列资料：(一)营业执照及复印件。(二)组织机构代码证及复印件。(三)建设工程施工合同书(副本)及复印件 都要按照合同约定及时拨付工程款项，建设资金不落实的，有关部门不得发放施工许可证，不得批准开工报告。第二十四条 行业主管部门对未预交或未足额 ...
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驻连办事机构及外省市驻连办事机构、在市内四区施工的境外和外省、市建筑施工用人单位以及驻连部队所属企业； （三）市级机关、事业单位和社会团体及在市级有关 证书副本复印件；（四）组织机构代码证复印件；（五）申请前12个月的工资表、考勤记录，劳动合同书；（六）其他应提交的证明材料。第十二条 劳动保障行政部门 ...
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单位，各有关单位：为进一步规范劳保费使用管理，确保施工企业职工依法依约获得劳动保障，我局制定了《厦门市建筑安装工程劳保费用管理办法》，现印发给你们，请 支出；（二）8%调剂用于为社保费金支出不足的施工企业提供补贴；（三）滚存积累费用于为建筑施工企业职工的安全生产培训教育与生产技能培训鉴定、节假日慰问( ...
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单位，各有关单位：为进一步规范劳保费使用管理，确保施工企业职工依法依约获得劳动保障，我局制定了《厦门市建筑安装工程劳保费用管理办法》，现印发给你们，请 支出；（二）8%调剂用于为社保费金支出不足的施工企业提供补贴；（三）滚存积累费用于为建筑施工企业职工的安全生产培训教育与生产技能培训鉴定、节假日慰问( ...
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的资质证书和营业执照。“中央各部门、军队系统、外省市、港澳台地区以及外国的建筑施工企业在本市行政区域内参加投标，应当按照本市有关规定办理。”2、第五条第一款 保险费和滞纳金转入失业保险基金专户。”2、第二十九条修改为：“用工单位与职工终止劳动关系后，用工单位未在规定期限内办理移交手续的，由市、区、县 ...
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登记，定期以书面形式将流动育龄人口劳动用工情况，向同级人口计生部门通报。8．建设部门：配合人口计生部门加强对建筑施工企业的计划生育管理，在办理 流动人口的计划生育管理工作，劳资双方签订的劳动合同书条款中必须有计划生育条文。并定期以书面形式将从事建筑活动的施工单位流动人口计划生育情况通报其现居住地乡镇 ...
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资质变更?三、保留备案项目(8项)1.建设科研项目立项2.建设教育计划3.建筑施工企业内审员4.建筑业十项新技术示范工程5.外地设计单位准入6.房地产开发 人员计划9.机关、事业单位使用离退休人员和计划外用工10.机关事业单位原系全民干部身份人员被判处刑罚、劳动教养执行期满后，收回需按原身份工作11. ...
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针对农民进城就业的各种不合理限制，实行“二证一书”(身份证、暂住证、劳动合同书)管理。劳动就业服务机构要凭身份证介绍就业，用人单位要凭身份证吸纳安排就业；用人 工伤的，劳动保障部门要依法进行认定。未参加工伤保险的企业，农民工发生工伤的，也要按照《工伤保险条例》规定的标准支付工伤费用。建筑施工企业还要 ...
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