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劳动人事
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贵阳市
外来劳动力就业管理规范
第十七条 外来劳动力的工商,用人单位应当按规定及时、足额并以货币形式
发放
,并纳入
工资
基金手册管理。第十八条 用人单位必须对使用的外来劳动力进行培训教育。 三个月,在医疗期内医疗待遇与在职职工相同。伤病假
期间
,由用人单位按不低于当地职工困难救济费
标准
发给生活补助费。第二十六条 外来劳动力病伤痊愈,不能 ...
//www.110.com/fagui/law_195027.html-
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