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天数,离开现场应事先通知监理,并取得发包人书面同意。 3.7 履约担保 发包人需要承包人提供履约担保的,由合同当事人在专用合同条款中约定履约担保的方式、金额及 为其施工设备等办理财产保险,双方各为名下员工投工伤保险。一方未安装合同办理保险,导致受害方未得到足额赔偿的,予以补足。 2、意外伤害险为鼓励性 ...
//www.110.com/ziliao/article-496368.html -了解详情
的社会地位使其难以享受社会保障权益。农民工的工资没有保障、安全工作条件没有保障、疾病工伤治疗没有保障、福利没有保障、养老没有保障、子女的教育没有保障 信息交流和工作衔接。随着市场经济体制的进一步完善和各项社会管理体制的改革,非常需要一个统一的人口信息系统,由传统的户口登记逐步转变为人口登记,适应信息化 ...
//www.110.com/ziliao/article-381222.html -了解详情
同时具备才可以减轻机动车一方的赔偿责任,缺一不可,仅具备一个方面时仍不能减轻机动车一方的责任。这里需要特别指出的是,即使具备上述法定条件的两个方面,在机动车 ,医疗保险不予支付费用,(例:因交通事故而引发的工伤保险待遇,医疗保险不予支付费用,那还算什么工伤保险待遇?)这明显跟最新颁布的司法解释想冲突。 ...
//www.110.com/ziliao/article-230631.html -了解详情
同时具备才可以减轻机动车一方的赔偿责任,缺一不可,仅具备一个方面时仍不能减轻机动车一方的责任。这里需要特别指出的是,即使具备上述法定条件的两个方面,在机动车 医疗保险不予支付费用”,(例:因交通事故而引发的工伤保险待遇,医疗保险不予支付费用,那还算什么工伤保险待遇?)这明显跟最新颁布的司法解释想冲突。 ...
//www.110.com/ziliao/article-163517.html -了解详情
订立过程中或者合同消灭后或者合同关系存在期间造成的损害应该由谁去赔偿呢?应该按照什么规则去解决呢?既然合同没有成立或者已经消灭或者是合同约定以外的 条款违反了宪法。根据宪法第41条规定劳动者有劳动保护的权利,雇主预先用“工伤概不负责”这种条款剥夺了劳动者享受劳动保护的权利,因此构成违法,故而无效。这个 ...
//www.110.com/ziliao/article-16980.html -了解详情
?在何种情形下可以获得保险金给付?什么情况下不能?如发生交通事故,在共享单车所提供的保险与基本医疗保险、工伤保险、机动车强制责任保险以及其他商业性 2. 报备案情后,按保险公司要求提供相应理赔资料,经过判定符合赔付条件后,获得相应赔偿。(二) 用户通过支付宝使用共享单车时如何申请理赔1. 在线填写报案 ...
//www.110.com/ziliao/article-755770.html -了解详情
提出异议的,集体合同即行生效。 39、什么是劳务派遣? 所谓劳务派遣,是劳务派遣单位根据用工单位的需要,派遣符合条件的人员到用工单位工作的一种新型 每日工作时间不超过4小时,每周工作时间累计不超过24小时; 7)企业承担工伤保险,员工自己承担养老、医疗、失业等保险费用。 44、企业应如何订立规章制度? ...
//www.110.com/ziliao/article-363016.html -了解详情
债权人或者税收债权人以及一般交易债权人以更优先的保护,那么应该承认那是一个需要弥补的制度性缺陷。但是,人身侵权债权与同样具有生存权价值的职工债权或者具有 债务人的加害行为,该加害行为对侵权债权人造成了实质性损害,故而通过侵权损害赔偿请求权填平损害;而税收债权产生的基础是破产债务人违反了其行政法(行政 ...
//www.110.com/ziliao/article-308390.html -了解详情
提出异议的,集体合同即行生效。39、什么是劳务派遣? 所谓劳务派遣,是劳务派遣单位根据用工单位的需要,派遣符合条件的人员到用工单位工作的一种新型 企业直接涉及员工切身利益的规章制度违反法律、法规规定给员工造成损害,可能被要求承担赔偿责任。 2)从程序上讲,规章制度需经民主程序制定(征询工会或全体职工的 ...
//www.110.com/ziliao/article-295488.html -了解详情
离婚,双方的夫妻感情确实已完全破裂,按照《婚姻法》规定,已经完全符合离婚的条件,双方当事人也都心知肚明。原告通过咨询律师了解到,该案起诉到法院后,肯定 清法律规定和法院可以认定的案件事实是什么,引导当事人的调解意见向法院的调解意见靠拢。 如:在一起道路交通事故人身损害赔偿案件中,原告对伤残赔偿金这一项 ...
//www.110.com/ziliao/article-150802.html -了解详情
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