3．根据罪名术语使用的不同可将相关罪名分为工资类与薪酬或报酬类 工资是用人单位根据有关规定与劳动者依照劳动关系约定，以货币形式支付给员工的劳动报酬。 行为排除于处罚范围之外。德国的立法将雇主没有及时履行告知义务作为处罚要件，但这一限制性条件在司法实践中可操作性不强，如及时的含义并不明确，因而借鉴意义 ...
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共同负担。为此，理论和实务上都为政府、学校、银行乃至用人单位设定了在防范贷款风险方面的义务。 笔者以为，除政府、学生、学校和银行外，借款学生的 、牢固且密切的，所以借款学生的家庭在掌握学生信息方面具有其他任何系统无可比拟的优势，这使他们履行告知义务具有现实性和可能性。因此可以设定借款学生家庭的信息告知 ...
//www.110.com/ziliao/article-244933.html -了解详情
共同负担。为此，理论和实务上都为政府、学校、银行乃至用人单位设定了在防范贷款风险方面的义务。 笔者以为，除政府、学生、学校和银行外，借款学生的 、牢固且密切的，所以借款学生的家庭在掌握学生信息方面具有其他任何系统无可比拟的优势，这使他们履行告知义务具有现实性和可能性。因此可以设定借款学生家庭的信息告知 ...
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安置。被告于2003年元月4日公告了某工业品公司职工名单，原告不在之列，于是原告找被告，被告告知原告，你于1996年已自动离职，双方早已没有劳动关系。 而第二种意见，认为职工是自己擅自离职，是单方终止与用人单位劳动关系的行为，且离开公司后长期不履行自己应尽的义务，双方劳动关系已经终止。这种观点不符合 ...
//www.110.com/ziliao/article-9252.html -了解详情
单位应当依法建立和完善劳动规章制度，保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险 公示，或者告知劳动者。该条规定要求用人单位必须通过民主程序制定劳动规章制度，内容不得违反法律规定，并向劳动者公示，否则对劳动者不产生效力。 上述 ...
//www.110.com/ziliao/article-495273.html -了解详情
，没有这种程序的保障，就会影响行政行为的合法性。如有些行政机关既不履行告知义务，也不作必要的调查取证。“我认定你违法，你就是违法”，这样的行政处罚 、竞争、择优”的原则，深化干部人事制度改革，形成“能者上、平者让、庸者下”的用人机制，增强活力，为依法行政提供人才保证和支持。 三是建立和完善行政执法监督 ...
//www.110.com/ziliao/article-8238.html -了解详情
，公司可以解除劳动合同，不用支付经济赔偿，但是需要公司提供相关证据，证明员工不符合录用条件。如果无法证明，员工存在过错或者无法达到岗位要求，依然属于违法解除 来征询意见，履行告知的义务。简单理解就是开除的程序不合法，也要赔偿。 如果公司辞退的理由不成立，员工该怎样维权呢？ 如果用人单位违法解除劳动合同 ...
//www.110.com/ziliao/article-938429.html -了解详情
劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金事项达成调解协议，用人单位在协议约定期限内不履行的，律师应告知当事人可以持调解协议书依法向人民法院申请支付令，同时告知 人民法院提出诉讼。若用人单位拒不执行该裁决的，劳动者可以向人民法院申请执行。第九十七条劳动者拒不履行生效裁判法律文书确定的金钱给付义务的，律师 ...
//www.110.com/ziliao/article-519580.html -了解详情
劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金事项达成调解协议，用人单位在协议约定期限内不履行的，律师应告知当事人可以持调解协议书依法向人民法院申请支付令，同时告知 人民法院提出诉讼。若用人单位拒不执行该裁决的，劳动者可以向人民法院申请执行。第九十七条劳动者拒不履行生效裁判法律文书确定的金钱给付义务的，律师 ...
//www.110.com/ziliao/article-519273.html -了解详情
单位及时向社保经办机构通报这些情况，可以防止用人单位不依法办理社保登记从而逃避社会保险费缴纳义务。公安机关负责户籍管理，掌握公民个人的出生、死亡以及户口登记 人员拒绝向符合条件的参保人员支付社保待遇。 （2）玩忽职守指国家工作人员不履行法律所赋予的职权，构成违法失职的行为，如经办机构工作人员缺乏责任心 ...
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