指出的那样“然法律之条文有限，社会之现象无穷，势难以有限之法文，规范无穷之人事。”条文本身的“刚性”与“僵硬性”都使得行政解释得以广泛的存在和适用。美国学者安 吸收知识和经验，现代行政管理是一种公共行政管理，它包括国家的行政管理、社会的行政管理，国家行政管理很重视工商管理的经验和办法，历史上也是如此， ...
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组成合议庭进行审理。按照审判权与行政管理权相分离的原则，试点法院可以探索实行人事、经费、政务等行政事务集中管理制度，必要时可以指定一名副院长专门协助院长管理 责任追究规定》和《司法机关内部人员过问案件的记录和责任追究规定》及其实施办法处理。40.法官因依法履职遭受不实举报、诬告陷害，致使名誉受到损害的 ...
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合议庭进行审理。 按照审判权与行政管理权相分离的原则，试点法院可以探索实行人事、经费、政务等行政事务集中管理制度，必要时可以指定一名副院长专门协助院长管理 责任追究规定》和《司法机关内部人员过问案件的记录和责任追究规定》及其实施办法处理。 40.法官因依法履职遭受不实举报、诬告陷害，致使名誉受到损害的 ...
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组成合议庭进行审理。按照审判权与行政管理权相分离的原则，试点法院可以探索实行人事、经费、政务等行政事务集中管理制度，必要时可以指定一名副院长专门协助院长管理 责任追究规定》和《司法机关内部人员过问案件的记录和责任追究规定》及其实施办法处理。40.法官因依法履职遭受不实举报、诬告陷害，致使名誉受到损害的 ...
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合议庭进行审理。 按照审判权与行政管理权相分离的原则，试点法院可以探索实行人事、经费、政务等行政事务集中管理制度，必要时可以指定一名副院长专门协助院长管理 责任追究规定》和《司法机关内部人员过问案件的记录和责任追究规定》及其实施办法处理。 40.法官因依法履职遭受不实举报、诬告陷害，致使名誉受到损害的 ...
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重新调整核心管理人员的岗位吗？ 现实中，不少用人单位在法定代表人或主要负责人发生变更后，新任领导都会对企业的生产经营活动作出重大调整，对人事安排作出重新 经济补偿外，还应依照《工伤保险条例》、《北京市实施〈工伤保险条例〉办法》的规定支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。 26、企业在解除或终止劳动 ...
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对本行政区域内的工资支付行为进行指导和监督检查。县级以上地方人民政府人事、经贸、建设、工商管理、人民银行等部门在各自职责范围内，依法对本行政区域内的 十六条劳动保障行政部门应当建立健全包括工资支付情况在内的用人单位劳动守法诚信档案，推行劳动守法诚信评价制度；对克扣、无故拖欠劳动者工资情况严重的用人单位 ...
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对本行政区域内的工资支付行为进行指导和监督检查。县级以上地方人民政府人事、经贸、建设、工商管理、人民银行等部门在各自职责范围内，依法对本行政区域内的 十六条劳动保障行政部门应当建立健全包括工资支付情况在内的用人单位劳动守法诚信档案，推行劳动守法诚信评价制度；对克扣、无故拖欠劳动者工资情况严重的用人单位 ...
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的社会风险之一。医疗服务具有治病救人和追求利润的双重功能，医疗服务专业性强，管理成本高，医务人员和求治病人信息不对称，医疗费用的急剧增长已为全社会 ]胡晓义：《社保经办机构要推动社保事业不断有新发展》，载《中国人事报》, 2008 - 9-26。 [29][英]罗伯特．伊斯特：《社会保障法》，周长征 ...
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。 [16]孙萍著：《灾难后的心理应激与健康》，载《卫生职业教育》2005年18期第141页。 [17]公安部人事训练局著：《公安部组建重大突发事件心理危机干预专家组》，//www.mps.gov.cn/n16/n1267/n3097/741486.html，于2008年6月1日 ...
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