时间，而应包括上下班途中时间、加班时间（包括自愿加班时间）、临时接受工作任务时间、因公出差期间、非法延长的工作时间,待岗时间等等，在第十五条 用品开发有限公司、德林义肢康复器材（成都）有限公司西安分公司、陕西福音假肢有限责任公司、西安海虹假肢矫形器有限公司。 2、《关于公布西安市首批工伤保险定点医疗 ...
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时间，而应包括上下班途中时间、加班时间（包括自愿加班时间）、临时接受工作任务时间、因公出差期间、非法延长的工作时间等。 2、工作场所 不能仅仅 用品开发有限公司、德林义肢康复器材（成都）有限公司西安分公司、陕西福音假肢有限责任公司、西安海虹假肢矫形器有限公司。 2、《关于公布西安市首批工伤保险定点医疗 ...
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该公司连低于法定标准的500元工资都取消了，全部改为计件工资制，员工每天必须完成公司规定的根本无法完成的任务，由此逼得她们必须加班加点才能勉强完成任务。 《工资支付暂行规定》，实行计件工资的劳动者，在完成计件定额任务后，由用人单位安排延长工作时间的，应根据上述规定的原则，分别按不低于其本人法定工作时间 ...
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三小时，但是每月不得超过三十六小时。第43条：用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工作时间。第44条：有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常 获得一辆货车。在受聘时约定，他需要将货车涂上与公司一贯采用的颜色，并须穿着制服和公司员工的合理指示。同时约定，如果他生病或请假休息时，可以 ...
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小时，但是每月不得超过三十六小时。”第43条：“用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工作时间。”第44条：“有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者 一辆货车。在受聘时约定，他需要将货车涂上与公司一贯采用的颜色，并须穿着制服和公司员工的合理指示。同时约定，如果他生病或请假休息时，可以 ...
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时间，而应包括上下班途中时间、加班时间（包括自愿加班时间）、临时接受工作任务时间、因公出差期间、非法延长的工作时间等。 2、“工作场所” 不能 用品开发有限公司、德林义肢康复器材（成都）有限公司西安分公司、陕西福音假肢有限责任公司、西安海虹假肢矫形器有限公司。 2、《关于公布西安市首批工伤保险定点医疗 ...
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条“用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资 应获得的井下津贴：每天30元×365×6=65700元。 代理人认为，劳动纠纷中，单位属于强势一方。在整个郑州乃至河南，企业往往强行让员工加班而不支付加班费 ...
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而其他的疾病，不太可能在几个小时之内出问题。」 在大众眼中，因较长的加班时间、较大的工作压力而导致的「猝死」与「过劳死」已经被划上等号。 算过劳？什么样的强度算过劳？没有规定。于是，在法庭上，员工家属和公司往往各执一词。 尽管保安王永每天实际的工作时间远远超过《劳动法》规定的 8 小时，公司始终否认他 ...
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劳动者合法权益与用人单位进行平等协商。”《公司法》第16条第2款：“国有独资公司和两个以上的国有企业或者其他两个以上的国有投资主体投资设立的有限责任 但是每月不得超过三十六小时。”第43条：“用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工作时间。”第44条：“有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于 ...
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就出现两起劳动者手指被压断的工伤事故，这与劳动者长时间加班注意力下降是有很大关系的。公司的员工为了不失去工作也不敢投诉。本人认为这种情况严重侵害 督促劳动争议的尽快解决，但不利于保护劳动者合法权益。建议在立法上对劳动申诉时效延长，特别是对于连续侵权行为如加班费、拖欠工资可仿照现行民法上的两年时效，这样 ...
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