向申请人支付额外的经济补偿金。申请人在为被申请人工作期间，无有节假日，没有星期天，夜以继日的工作，每天加班1个小时，累计长达，8月18日至8月27日，日加班时间长达4个小时，累计加班时间长达57个小时。休息日仍不休息，加班达19个休息日。被申请人关于申请人平时工作八小时，多余的一个小时为 ...
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向申请人支付额外的经济补偿金。申请人在为被申请人工作期间，无有节假日，没有星期天，夜以继日的工作，每天加班1个小时，累计长达，8月18日至8月27日，日加班时间长达4个小时，累计加班时间长达57个小时。休息日仍不休息，加班达19个休息日。被申请人关于申请人平时工作八小时，多余的一个小时为 ...
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的平等待遇包括劳动报酬（第L124-4-2条）；从事工作的条件，如劳动时间、夜班、周休息、节假日、安全与卫生、特别保护等，（第L124-4-6条） 实施了加害行为，并且行为人之间存在意思联络。[18]派遣单位、用工单位是两个独立的义务主体，其中派遣单位侵害了劳动者权利，用工单位既未参与实施侵权行为、也 ...
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劳动过于繁重会给留守儿童造成很大的压力，同时占用他们大量的学习与休息时间，影响他们正常的学习与休息。 留守儿童独立性强的另一个表现是他们经常参与家里一些 。因而，在家里看电视成了“留守儿童少年”在家的最大乐趣和主要内容，有的学生在节假日整天整夜地看，选择的大都是江湖恩怨、武打暴力、谈情说爱等内容。过多 ...
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劳动过于繁重会给留守儿童造成很大的压力，同时占用他们大量的学习与休息时间，影响他们正常的学习与休息。 留守儿童独立性强的另一个表现是他们经常参与家里一些 。因而，在家里看电视成了“留守儿童少年”在家的最大乐趣和主要内容，有的学生在节假日整天整夜地看，选择的大都是江湖恩怨、武打暴力、谈情说爱等内容。过多 ...
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。如果学生未经学校同意，在非上学期间如星期天和节假日，自行到校或放学后滞留学校，导致发生的由非学校原因引起的人身损害，学校一般不应承担责任，而应由致害人 但如经学校同意或默认，学生下课后继续留在学校学习或休息的，一旦发生人身损害，应视为学校教学管理期间发生的损害，学校应根据其过错承担民事责任。（4）、 ...
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，老板也给了“红包”，这是不是就算加班费了?17日，针对部分单位拿“红包”顶加班费的做法，市人社局相关负责人明确表示，“红包”是福利，不能冲抵加班费。16日， ，加班费是对劳动者放弃法定假日休息的一种补偿，“红包”不能冲抵加班费。今年春节假期，2月9日至11日三天，为国家法定节假日。从节前市人社局对 ...
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加班不得超过36小时。 日前，微博上一则关于普华永道25岁女硕士过劳死的帖子也引起热议，公司虽否认过劳，但逝者小潘生前时常在微博上抱怨 一天都没有休息。不堪忍受繁重的加班工作，刘先生提出辞呈。后经劳动仲裁委裁决，科技公司支付他十一期间加班费1700元。 按照劳动法规定，用人单位安排职工节假日加班的， ...
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男，1981年8月20出生于山东省莒县棋山镇某村。2009年9月赵某入县城所在地的山东某能源公司工作，平时住在单位职工宿舍。2012年1月23日16时30分（ 单位平时住职工宿舍，但该职工宿舍不能看作赵某的家，只是赵某下班后休息的地方，且赵某在通常的节假日期间亦回老家与家人居住，因此，赵某大年初一回棋 ...
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这期限内，除特殊情况可以回家探望外，其他时间都不能离开规定的活动范围，即使节假日也只能就地休息。要是非正常上访真被处以劳动教养，无异于进了监狱，不 通知》并非立法行为，上述四机构不是深圳人大或常委会，不享有经济特区立法权或较大市的立法权。《通知》也不是法律解释行为，因为根据我国宪法规定，上述四机构根本 ...
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