人损害的赔偿标准仍适用最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的相关规定。(四)关于受害人被扶养人生活费的赔偿问题最高人民法院《关于适用〈 会议认为,按照法不溯及既往原则,在司法解释出台之前,对于最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第8条所列情形均按照 ...
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比如从1949年到1997年,几十年间没有一部刑法典。因此,最高人民法院的抽象性司法解释无疑可以填补大量的立法空白。同时,法官大多没有经过专业素质的训练,有的 [4]《北京高院调研显示:劳动争议案件数量继续上升》,《工人日报》2010年9月13日。 [5]在当代中国语境下,所谓能动司法,一般指法官不应 ...
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权益,促进社会和经济的和谐发展。 (二)适时出台司法解释,确保司法尺度规范统一 针对劳动争议案件呈现的特点和出现的新情况,为保障各级人民法院正确 文书在公共信息平台予以公布。对不属于人民法院管辖受理的纠纷,给予当事人明确解释,提供法律指导,并积极协助当地人民政府和党组织做好教育疏导工作,维护社会稳定 ...
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司法程序包括了劳动争议仲裁程序和诉讼程序。 [2]《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》(劳部发[1995]309号)第26条的解释 大学出版社,2001年第一版,第38页。 [参考文献] [1] 李景森主编,《劳动法学》,北京大学出版社,1995年第二版。 [2] 梁书文、回沪明主编 ...
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百八十五条 公益诉讼案件由侵权行为地或者被告住所地中级人民法院管辖,但法律、司法解释另有规定的除外。 因污染海洋环境提起的公益诉讼,由污染发生地、损害结果 。 第二百条 破产程序中有关债务人的民事诉讼案件,按照财产案件标准交纳诉讼费,但劳动争议案件除外。 第二百零一条 既有财产性诉讼请求,又有非财产性 ...
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更加重视这些所谓一般性条款,或者称原则性或纲领性条款在具体合同中的运用。像劳动合同这样直接关系到合同当事人切身利益类型的合同,更应充分发挥这些原则性条款的作用 可以考虑通过由立法或司法部门对现行法律作出解释的方法规范劳动仲裁和司法程序。例如可以对劳动法第82条中的劳动争议的发生作出定义;还应该对第79 ...
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更加重视这些所谓一般性条款,或者称原则性或纲领性条款在具体合同中的运用。像劳动合同这样直接关系到合同当事人切身利益类型的合同,更应充分发挥这些原则性条款的作用 可以考虑通过由立法或司法部门对现行法律作出解释的方法规范劳动仲裁和司法程序。例如可以对劳动法第82条中的劳动争议的发生作出定义;还应该对第79 ...
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单位不可通过派遣协议来约定外部责任;内部责任分配则应该依据契约自由原则,由劳动派遣单位和用工单位自由协商确定。依此原理,在派遣劳动者民事赔偿请求权实现后 。首先,最高人民法院于2006年7月10日作出的司法解释《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》第10条规定,劳动者因履行 ...
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对待没有法律规定和法理上的障碍。如果确实有必要,对此问题在实施细则或者司法解释中加以明确就是了。 ,但这不能成为推翻整部法律的充分理由。 时下有些 条件,提高监察执法效能,努力畅通投诉举报渠道,严肃查处违法行为;完善劳动争议仲裁、司法机构和提高裁判人员素质,正确适用执行法律;合理设置企业的税费负担和 ...
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提起上诉。十堰市中级人民法院在审理后作出终审裁定:驳回上诉、维持原判。①该案历经劳动监察部门投诉、仲裁部门裁决,并且经历了民事诉讼的一审、二审程序法院两审。 纵观 ;7)用人单位的非法行为所造成的纠纷。《证据规定《》劳动争议调解仲裁法》甚至是《司法解释》的制定,都只在一定程度上对劳动者的合法权益进行 ...
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