与用能企业签订《节能效益分享型》合同，其合同格式和内容，符合《中华人民共和国合同法》和国家质量监督检验检疫总局和国家标准化管理委员会发布的《合同能源管理技术通则 毕业生自主创业证》等凭证： （1）按照《就业服务与就业管理规定》（中华人民共和国劳动和社会保障部令第28号）第六十三条的规定，在法定劳动年龄 ...
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的劳动报酬限制在劳动者与用人单位之间依《劳动法》与《劳动合同法》而形成的劳动关系之中，而把劳动者与用人单位或雇主之间依照民事法律而形成的劳务关系或 论》（新版第2版），黎宏译，中国人民大学出版社2008年版，第215页。 [15]如果行为人敲诈勒索劳动者劳动报酬，使行为人陷入恐惧，免除或者事实上不索要 ...
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劳动报酬限制在劳动者与用人单位之间依《劳动法》与《劳动合同法》而形成的劳动关系之中，而把劳动者与用人单位或雇主之间依照民事法律而形成的劳务关系或 其支付劳动报酬义务的，即使经政府有关部门责令支付后又支付了的，也成立诈骗罪。 【注释】 [1]全国人大常委会法制工作委员会刑法室：《中华人民共和国刑法修正案 ...
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因合同关系的存在而陷入债权人的奴役。有鉴于此，《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国合同法〉若干问题的解释》（以下简称《解释》）第11条、第12条 的债权，是指基于扶养关系、抚养关系、赡养关系、继承关系产生的给付请求权和劳动报酬、退休金、养老金、抚恤金、安置金、人寿保险、人身伤害赔偿请求权利。这些规定 ...
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28]因此并不违背类似问题应该得到类似处理的法治原则。 在《中华人民共和国合同法》（以下简称《合同法》）颁行以后，围绕该法第52条第1项和第2 中国政法大学出版社2003年版，第142页；王轶：《物权变动论》，中国人民大学出版社2001年版，第320-330页。 [52] 在物权形式主义的物权变动模式 ...
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是连带责任，自不待言。 【作者简介】 梁慧星，中国社会科学院法学研究所，研究员。 【注释】 [1]《中华人民共和国侵权责任法》2009年12月26日通过，自 而增加的必要支出和继续治疗所必需的费用，以及残疾赔偿金。残疾赔偿金根据丧失劳动能力的程度，按照国家规定的伤残等级确定，最高不超过国家上年度职工年 ...
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二条规定：合同法第七十三条第一款规定的专属于债务人自身的债权，是指基于扶养关系、抚养关系、赡养关系、继承关系产生的给付请求权和劳动报酬、退休金 ，中国政法大学出版社2001年版，第100页。 [11]参见韩世远：《合同法总论》，法律出版社2008版，第5859页；《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国 ...
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协助工作。而就在该规定即将失效之前数小时，国务院又及时颁布了《中华人民共和国外国常驻新闻机构和外国记者采访条例》（国务院第31次常务会议2008年 外国人入境出境管理法》及其实施细则、《劳动法》、《劳动合同法》、《劳动争议调解仲裁法》以及《外国人在中国就业管理规定》均未涉及外国人就业问题，1996年 ...
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13次常务会议通过， 1999年1月22日中华人民共和国国务院令第259号发布执行。 我们必须注意到这么一点：劳动争议主体一般是劳动者与用人单位，无论是司法解释 与雇用的中国公民之间的纠纷。进行理解，该条主要是为了解决外国企业或者其他组织在华常驻代表机构（外企代表处）由于不在中华人民共和国登记注册取得 ...
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书面劳动合同的，自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资，并视为自用工之日起 之日是指当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者 ...
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