申请仲裁。 劳动者与用人单位对双方的劳动争议达成了明确的赔偿或补偿协议，后因款项的支付发生纠纷的，劳动者以债务纠纷向人民法院起诉的，人民法院可以受理。 ）发生劳动者生病住院治疗等意外情况的； （二）劳动者与用人单位对劳动争议进行协商或曾达成和解的； （三）人民法院认为可以认定的其他合理情形。 第十一 ...
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申请仲裁。 劳动者与用人单位对双方的劳动争议达成了明确的赔偿或补偿协议，后因款项的支付发生纠纷的，劳动者以债务纠纷向人民法院起诉的，人民法院可以受理。 ）发生劳动者生病住院治疗等意外情况的； （二）劳动者与用人单位对劳动争议进行协商或曾达成和解的； （三）人民法院认为可以认定的其他合理情形。 第十一 ...
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请求消费者协会调解、仲裁和诉讼得到解决。但事实上，由于消费者和厂商的利益对立，和解往往很难成功；由于消费者协会属于私人团体（无公权力），不具有强制厂商进入 需付出更多的时间、精力和金钱。笔者认为，在以后纠纷解决资源的重新配置时，可以参照我国对劳动纠纷的解决方式，在消费者协会内部设置仲裁组织，并规定所有 ...
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中院、广安中院等。另外，上海高院在审理一起合同欠款纠纷案时为核实一份补充协议的真实性就通知双方的法定代表人到庭接受心理测试。[1]测谎集中在基层和中级 纠纷、交通事故人身损害赔偿纠纷、房屋转租纠纷、房屋转让纠纷、转让合同纠纷、不当得利纠纷、劳动争议纠纷、确认执行和解协议无效纠纷等。此类案件的发生大多是 ...
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委员会申请仲裁。劳动者与用人单位对双方的劳动争议达成了明确的赔偿或补偿协议，后因款项的支付发生纠纷的，劳动者以债务纠纷向人民法院起诉的，人民法院可以受理。第 ）发生劳动者生病住院治疗等意外情况的；（二）劳动者与用人单位对劳动争议进行协商或曾达成和解的；（三）人民法院认为可以认定的其他合理情形。第十一条 ...
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的损害赔偿案、人身损害赔偿案、劳动争议案、追索赡养费、抚养费、抚育费案等几类案件。在执行该类案件时应力促当事人达成和解协议，为此要耐心细致地做好 日下午，河南省滑县人民法院成功执结了一起从立案到执结从未与被执行人谋过面的民间借贷纠纷案件。此案的执结而是用50余手机条短信感化被执行人的 ，执行法官在执行 ...
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均有细微刻画。 充分借鉴以上研究成果，可使我们不再纠缠于已经清楚的问题，避免许多重复劳动。 以往关于清代立继的研究，所依据的资料大多为清代判词辑录、调查报告和野史笔记。 ] 从同日在县衙的甘结看，霍文成、霍文荣等接受了乡保提出的和解协议。按照这个协议，霍李氏遗留的田地被两个堂弟分走了大半。继子不过是与 ...
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矿难案，为什么以以危险方法危害公共安全罪定罪，而不以重大责任事故罪或重大劳动安全事故罪定罪，关键在于李新军等4名被告人的主观心态。 重大责任事故罪和 天津市西青区人民法院合议庭人员异地在长沙审理。4个多小时后，罗彩霞与各方达成和解协议，被告王峥嵘一次性给付罗彩霞赔偿金4.5万元，原告放弃对各被告的其他 ...
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下设立的人民调解委员会和政府其它部门设立的仲裁机构,依据有关法律法规调处民事纠纷、劳动纠纷、行政争议等。该调解虽然大多不具法律终极意义,但往往成为进入诉讼 调解中,合法的权利可能得不到保护,违法行为可能得不到制裁,只要双方达成了协议,秩序一恢复便达到目的,至于法律权利是否受到损害都成了次要问题而被搁置 ...
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是一种双方双向选择的表现。《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》对劳动者的试用期都做出了相应的法律规定。在我国当前市场经济的环境 法律，从而懂得保护自己的合法权益[12]。 (四)进一步增加劳方维权途径 劳动纠纷处理解决机制有双方和解、调解、申请仲裁、诉讼等方式，其过程比较复杂，劳动者 ...
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