违约之诉，一般又分对内与对外两种情况。对内主要是权利人（通常为企业）与其员工就商业秘密签订了保密协议（保密协议在商业秘密侵权之诉中作为保密措施的一种 而得；是否能从公开途径（如出版物、展览会等）获得。当然，有些问题原告起诉时是无法证明的，在诉讼过程中往往还要运用实质性相似加接触规则，达到转移举证责任的 ...
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的违约金，就属于法定违约金。原劳动部《关于企业职工流动若干问题的通知》(劳部发[1996]355号，以下简称(通知))第3条规定，用人单位与劳动者可以在劳动 (劳动法》未作具体规定。我国《民法通则》和(合同法》对违反合同的赔偿责任，确立了赔偿实际损失原则。《民法通则》第112条规定:当事人一方违反合同 ...
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损害的赔偿，还是对受害人其他附带财产损失的赔偿。这似乎是名誉权案件中一个较为普遍存在的问题，即判决书不交待清楚赔偿的具体用途。 2.陈秀琴诉魏锡林、 中国国际贸易中心诉吴祖光名誉权纠纷案 1.案情 被告吴祖光撰写《高档次事业需要高素质员工》一文发表于1992年6月27日《中华工商时报》。原告称该文捏造 ...
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近来，针对利比亚银行依据履约保函向我国银行提出的索赔请求以及投资项目的利比亚当事人可能因工程延期向中国企业提出的赔偿请求，中国企业必须首先了解利比亚法律中有关 利比亚国家石油公司诉美国太阳石油公司案就涉及不可抗力的认定问题。在该案中，利国家石油公司同太阳石油公司签订了一份产品分成合同，太阳石油公司据此 ...
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三是现行条款的赔偿责任主要是根据《劳动法》或劳动合同的有关规定确定，且执行中弹性较大，与《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》等 赔偿，或者将无过失危险一起纳入保险责任范围。政府为保证员工人身安全，通常要求煤炭开采、电力作业等行业的雇主必须购买这一险种。 早在19世纪末期开始， ...
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贿赂法》应该规定企业在跨国经济活动中设立内部控制体系,以约束企业主管人员及员工的行为,禁止他们使用商业贿赂手段。如果企业违反该义务,因内部控制不力而发生商业 的民事责任,受海外商业贿赂行为损害的我国企业和个人可以通过民事诉讼程序要求获得应有的赔偿。其赔偿标准应与我国《反不正当竞争法》中关于国内商业贿赂 ...
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权益保护，载《法学论坛》2003年第1期。 [12]《关于出售国有小型企业若干问题意见的通知》（国经贸中小企【1999】89号）第9条规定：出售企业的全部 裁员，是指因企业不景气，或采取技术革新、组织变更等合理化措施，需要裁减员工而实施的解雇。 [17]王健、宋永泉：公司合并与职工权益保护，《法学论坛 ...
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租赁合同关系，不是劳动关系。但在现实生活中，确实存在卖淫女是容留者的员工的情况。比如某宾馆明知某些服务员在与顾客进行卖淫嫖娼活动而不制止，还收取服务员 ，应当以容留卖淫罪追究其刑事责任。 三、组织、容留卖淫案件中具体卖淫次数的认定问题 在组织、容留卖淫案件中，组织或者容留多人或多次卖淫是认定情节是否 ...
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的违约金，就属于法定违约金。原劳动部《关于企业职工流动若干问题的通知》(劳部发[1996]355号，以下简称(通知))第3条规定，用人单位与劳动者可以在劳动 (劳动法》未作具体规定。我国《民法通则》和(合同法》对违反合同的赔偿责任，确立了赔偿实际损失原则。《民法通则》第112条规定:当事人一方违反合同 ...
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的违约金，就属于法定违约金。原劳动部《关于企业职工流动若干问题的通知》(劳部发[1996]355号，以下简 称(通知))第3条规定，用人单位与劳动者可以在 (劳动法》 未作具体规定。我国《民法通则》和(合同法》对违反合同的赔偿责任，确立了赔偿实际损失原则。《民法通则》第112条规定:当事人一方违反合同 ...
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