的规定，对严重违法轻微犯罪而又符合劳动教养条件的人，作出劳动教养决定后安排特定场所进行强制性教育改造的最严厉的治安行政处罚。〔4〕另外还有学者认为 纪律、妨害公共秩序，受到开除处分，无生活出路的； 4.不服从工作的分配和就业转业的安置，或者不接受从事劳动生产的劝导，不断地无理取闹、妨害公务、屡教不改的 ...
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培养过就让他们承担比其他劳动者或员工更多的法律义务吗？如此协议或制度安排显然是“鞭打快牛”的鼓励庸才并打击人才的做法，是对属于人才或对有能力 选择解除劳动法律关系的自由、限制他们自由流动的话，那么这些被委托培养的人才或许只能选择不认真工作的方式来同委托培养单位进行消极对抗。这样被培养人才的工作积极性 ...
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。比如，违反考勤制度 、休假制度、岗位职责、安全生产制度、财务制度、不服从工作指示、越权渎职等行为。 第一种，违反商业秩序。比如，违反服务器、竞 签字的证据诉讼补救。 将加班与值班进行区别。 法律保护劳动者对是否接受用人单位安排加班的协商权。 规章制度中对违法考勤制度的处罚措施要有具体的规定。 用人 ...
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国务院及人事部出台了《关于实行党风廉政建设责任制的规定》、《党政领导干部选拔任用工作条例》、《国家公务员暂行条例》和《国家公务员任职回避和公务回避暂行办法》： 部门报告应回避的亲属关系，对隐瞒不报的，予以批评教育并调整工作。应回避的国家公务员，无正当理由拒不服从组织安排的，应采取行政措施予以调整。”“ ...
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要与行政相对人接触，（注：广西自治区高级人民法院在《关于非诉行政执行案件审查工作的若干规定》（征求意见稿）第19条规定，“经审查，具体行政行为合法的 支持。（注：在某些情形中，也许并不存在利害关系人的不服从行为，不过，基于无效理论的其他制度安排可以救济其合法权益。比如，乡政府向某村民颁发建房许可证， ...
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安排其所报志愿以外的其他专业；若学生明确表示不服从，学校则不随意安排其他专业。但是，由于高考志愿表在民法理论上很难将其定性，不如将 ，具有实事求是、独立思考、勇于创造的科学精神。”[10]由全国人民代表大会常务委员会法制工作委员会审定、法律出版社于2000年出版的《中华人民共和国教育法律法规总览》， ...
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各种技术的保障。在此认识的引导之下，本文还将就当下制度安排的缺陷提出矫正与完善的初步思路，并对公民不服从权利的实际运用可能性作一分析。 二、公定力原理和 的权利（及相关制度），需要经过系统的论证。毕竟，实定法化不是一个简单的制造法律文字的工作，而是一个建构内在协调一致的权利义务体系的过程。无效理论亦是 ...
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县级以上人民政府及其有关部门、其他应急管理机构和志愿服务活动组织者，可以根据应急工作需要，有计划地开展抢险救援、运输通讯、医疗卫生、心理疏导、后勤保障等 导致法律责任的承担，应急志愿服务活动中，志愿者不服从突发事件发生地的人民政府和其他应急管理机构统一指挥、安排、管理，造成严重后果或者不良社会影响的， ...
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高的执法能力和领导水平。缺少必备的法律知识和工作经历的领导干部，要经过专门的任职培训方能上岗。拟安排担任政法部门主要领导职务的政法系统以外的干部， 年代，地方在国民经济和社会发展上依赖于中央的统配调节计划，地方在政治上不服从中央的空间极小。在 1992 年实行市场经济后，尤其是在 1993 年施行中央 ...
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如德国《经济稳定增长法》规定，通过建立联邦财政经济协调储备金、发放财政补助、安排政府投资等方式保障经济平稳增长。日本《中小企业基本法》规定为促进中小企业经营规模适当 关系的有关事项，可以提出必要的劝告；日本《烟草事业法》规定大藏大臣出示进行有关香烟制造广告的方针，对不服从该方针者进行必要的劝告，并在不 ...
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