《卫生法》，等等。包括:《残疾人保障法》、《矿山安全法》、《劳动法》、《职业病防治法》、《安全生产法》、《劳动合同法》等法律。6、程序法包括:《 、权责法定、执法严明、公开公正、廉洁高效、守法诚信的法治政府。（一）什么是依法行政？依法行政就是必须做到有法必依、执法必严、违法必究，各级政府和政府各部门 ...
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。现行劳动法律法规规范下的全日制劳动合同和非全日制劳动合同用工属此类。 问：什么是民事劳务关系？ 答：民事劳务关系的主要特征为主体双方符合民事法律规定 工作时间制度。2.劳动保护。即必须执行法定的劳动安全卫生标准及发生工伤、职业病劳动者应当享受的待遇。3.最低工资。即必须执行本市企业职工最低工资规定。 ...
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》、 《劳动合同法》、 《工会法》、《就业促进法》、《矿山安全法》、《职业病防治法》、《安全生产法》，国务院制定的《关于工人退休退职的暂行办法》、 应对挑战，我们离这个目标就一定会越来越近。 六、当代中国法律变革的原因：什么是中国特色 中国特色社会主义法律体系在不同法律部门的变化，公法与私法，实体法与 ...
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当事人申请公安机关交通管理部门调解的期限和直接向人民法院提起民事诉讼的权利。什么是酒后驾驶？?根据《道路交通安全法》相关规定，驾驶员每100毫升血液中检测出 北京市为例，受害人为十级伤残（赔偿系数为10％）的，如果受害人是城镇户口，则残疾赔偿金为49450元（24725元X20年X10％）；如果受害人 ...
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依据是《国家新工伤伤残鉴定标准》即GB/T16180-2006《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级分级》，大家可以在百度或者谷歌上搜索本文，也可以详见陈剑 8、申请工伤认定的程序具体有哪些？9、人民警察因公致残相关问题研究10、什么是工伤和工伤事故分类？11、国家工伤伤残鉴定9级的赔偿标准？12、 ...
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平等协商确定。但是现阶段，广大劳动者的知识文化水平有判别，尤其是大量进城的农民工，很多人对什么是劳动合同，怎么签订劳动合同，签订什么样的劳动合同，可能都 无效。如：劳动者向用人单位提供虚假学历证明；用人单位未如实告知工作岗位存在患职业病的可能等，都属于本法规定的采取欺诈的手段订立的劳动合同，该劳动合同 ...
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工作。如进行尸体解剖，对象主要包括：他杀、自杀、各种事故死、狱中死及职业病死等。法医学尸体检验的程序，一般先由警察局派人进行外表检查。需要进一步验尸时 新的医学鉴定机构体系。一元说论者认为，在什么是医学鉴定?它的法律依据是什么?它与法医鉴定机构是什么关系?等等问题都是模糊的的情况下，增加一个新的医疗 ...
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整体利益等）应否及怎样法律化的争议中也得到了清楚的体现。 事实上，对于什么是社会利益，不可能通过具体法条加以确定。道理很简单，即使公共工程也可能不 ，与中国《劳动法》的要求极不适应。不少企业存在违法行为，例如工作环境差，职业病未能得到有效防治；拖欠工资、不付加班费等侵犯员工合法权益；劳动力缺乏培训等。 ...
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的住院期间才给予护理费用是有区别的。什么是恢复生活自理能力的标准，我们可以参照1996年国家技术监督局颁布的《职工工伤与职业病致残程度鉴定》来理解 有过错的，可以根据其过错程度减轻或者免除侵权人的精神损害赔偿责任。 四是精神损害赔偿金与物质损害赔偿金一并支付。 保险认定标准 精神损害的赔偿在当事人双方 ...
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）、政府（Government）、其他利益团体（NGO NPO）等等。 1.2 WHAT：什么是社会责任？公司社会责任的内容有哪些？这一部分主要涉及到中外文相关文献 提出了几点观察：（1）现代社会对公司组织的期待，已由纯然是经济性组织的看法，转变为兼具社会性使命；（2）公司追求利益最大化（profit ...
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