在中国没有取得法人资格，不享有在中国招聘员工的权利，为了解决这一问题，对外服务公司应运而生。对外服务公司先在中国境内招聘员工并与其订立劳动合同，然后将招聘的 报酬的义务即按月、足量的支付劳动报酬、承担连带赔偿责任的义务即如果违反本法的规定给劳动者造成损害的，用人单位和用工单位应当承担连带责任。由于用工 ...
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对员工的一种道德要求而存在，护线员身为管道企业中的职员，正如中国石化《员工守则》中说道：忠诚企业：公司是您体现自身价值的平台，您须忠诚于公司。企业是 迫不得已且所造成的损害必须小于危害所造成的损害，否则即构成避险过当，不但不具有违法阻却性，反而因此承担赔偿责任甚至是刑事责任。 2、公力救济 公力救济是 ...
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单位无关。 [1]唐建及其代理人辩称，唐建的行为未给基金财产和基金份额持有人利益造成损失，不应适用《中华人民共和国证券投资基金法》（以下简称《证券投资基金法》 ，为公司第二大股东。 江作良辞职事件，使得潜行于地下的基金公司员工股权投资问题浮出了水面，同时也给行业监管和法律法规制定方面提出了新的课题。 ...
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逮捕和定罪概率（ ），且私人执法时比最优公共执法框架下更大的社会损失。[32] 过度执法（overenforcement）原理的直观解释简单易懂。如逮捕和定罪的概率为 的形式，尽管干预的形式比管制或公共所有权更温和些。 关于对执法者征税造成的贿赂问题还有两点需明确。首先，若权利依先到先得基础分配，则该 ...
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30日最高人民法院发出法函[2004]30号《关于事业单位人事争议案件适用法律等问题的答复》司法文件又规定： 《最高人民法院关于人民法院审理事业单位人事争议案件若干 过失与责任，对中毒学生均有抢救、医治、承担医疗费用和损害赔偿责任。对于事故造成严重后果，触犯刑律的直接责任人还应依法承担刑事责任，在教育 ...
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百一十三条 《最高人民法院、最高人民检察院关于办理侵犯知识产权刑事案件具体应用法律若干问题的解释》第一条、第十二条、第十三条 《最高人民法院关于审理单位犯罪 板、模具和液压机等材料、设备，使用与明发公司相同的工艺生产同一种放大镜进入市场销售，造成明发公司经济损失人民币122万余元。 【检察机关履职情况 ...
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实质标准的角度来看，所谓严重，必然是造成死亡、重伤、公私财产重大损失或者重大恶劣社会影响等。该公司规章制度之所以规定员工携带手机上岗就要按照严重违纪解除劳动 具有一定和理性并且易于适用。2.最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第19条规定，用人单位根据劳动法第四条之规定，通过民主 ...
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，会受到社保监察局和属地化员工的诉讼，特别是期间员工受伤的，会对企业造成较大的经济损失。 在恶劣天气发生后和员工申请年休假时，企业如 中属地化管理模式的探讨[J].公路交通科技，2012(91).[2]中建股份阿尔及利亚公司.阿工管理法律知识手册，2013.[3]陈勇强.中国对外承包工程劳务属地化策略 ...
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具有拘束力。格优公司据此主张郁某某支付违约金及赔偿损失的上诉请求，缺乏事实及法律依据，不能成立。 特别提醒： 实践中，有不少用人单位在员工入职，不管其 ，蕴含了用人单位财产权益和劳动者劳动权利两者之间的矛盾，成为一个必须予以调整的法律问题。竞业限制的重要内容主要有两个：一是劳动者应当履行竞业限制义务； ...
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，会受到社保监察局和属地化员工的诉讼，特别是期间员工受伤的，会对企业造成较大的经济损失。 在恶劣天气发生后和员工申请年休假时，企业 属地化管理模式的探讨[J].公路交通科技，2012(91). [2]中建股份阿尔及利亚公司.阿工管理法律知识手册，2013. [3]陈勇强.中国对外承包工程劳务属地化策略 ...
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