职工合法权益。公司应当为本公司工会提供必要的活动条件。公司工会代表职工就职工的劳动报酬、工作时间、福利、保险和劳动安全卫生等事项依法与公司签订集体合同。第 等章节，更是一个实体规则与程序规则的混合体。《行政监察法》由总则、监察机关和监察人员、监察机关的职责、监察机关的权限、监察程序和法律责任构成，体现 ...
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整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的，应当提前三十日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见，经向劳动和社会保障部门报告后， 规章的行为提供主要线索和证据的举报人，给予奖励。 ??对符合下列条件的投诉，劳动保障行政部门应当在接到投诉之日起5个工作日内依法受理，并于受理之日立案 ...
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活动中致人损害的行为承担的赔偿责任，我国法律对雇主责任的规定并不完善。目前，我国对职员职务侵权责任采取的是三分法：国家机关工作人员赔偿责任、基于 约定工作岗位、劳动报酬、社会保险、劳动保护等基本劳动关系事项。对于与劳动相关的其他权益如职工民主参与管理、工会、职代会等一般是权责不明，因此很容易出现工会、 ...
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工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害 核实，用人单位、从业人员、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。职业病诊断和诊断争议的鉴定，依照职业病防治法的有关规定执行。对依法取得职业病诊断证明书或者 ...
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)年龄不得超过75岁；(5)除非经掌玺官或司法部长同意，不得是司法官或法院工作人员的配偶、同居之一方、父母或三代以内旁系血亲或者依民事连带互助协议而 进行如下宣誓：我保证严肃、忠诚、公正和庄严地履行我的职责，保守职业秘密。为了对检察官委派的代表进行有效的监督，《法国刑事诉讼法》第R15-33-36-1 ...
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采取措施督促公司严格依法履行社会责任。 ● 2008年10月7日《全国人民代表大会内务司法委员会关于第十一届全国人民代表大会第一次会议主席团交付审议的代表提出的议案审议结果 引述权威通说，也不试图对不同的案例与观点进行折衷、调和。但由于从事这项工作的学者们的名声及其对工作的认真、负责精神，使得重述具备 ...
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还应当分别提供相关证明材料，取得证明材料所需时间不计算在申请工伤认定的时限内： （一）因履行工作职责受到暴力伤害的，提交公安机关有关证明、人民法院的 工伤职工或者其直系亲属对经办机构核定的工伤保险待遇有异议的。 第七章法律责任 第三十九条劳动保障行政部门工作人员有下列情形之一的，依法给予行政处分；情节 ...
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董事会不履行本法规定的召集和主持股东会会议职责时召集和主持股东会会议；向股东会会议提出提案；依照本法第一百五十二条的规定，对董事、高级管理人员提起 工会制度，增强工会的力量从而使得劳动者能够作为一个团体拥有与股东相抗衡的力量；或者我国通过劳动法等法律，介入国家公权力来改善职工工作环境、加强职工利益保护 ...
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。 住房公积金管理中心是直属城市人民政府的不以营利为目的的独立的事业单位。 第十一条 住房公积金管理中心履行下列职责： （一）编制、执行住房公积金 本条例规定，住房公积金管理中心向他人提供担保的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予行政处分。 第四十四条 国家机关工作人员在住房公积金监督管理 ...
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的心理基础，即劳动争议调解机构能否取得当事人的充分信任。当事人对劳动争议调解机构的信任程度决定了其是否愿意选择调解和履行调解协议，因此，各国在成立劳动争议 色彩，以及在经费管理方面存在的依附性。同时可以借鉴美国的工会制度，由法律规定建立工会约束监督机制，工会在维护其所代表的职工利益过程中，应接受职工的 ...
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