处理也作了如下规定：如果试用期满，在合同期内，则用人单位可以要求劳动者支付该项培训费用，具体支付方法是：约定服务期的，按服务期等分出资金额，以职工已履行的 要求员工和有潜质的员工。但是，针对每种类型的员工，企业培训目标和内容不同。对有潜质的员工，培训项目一般会提高员工的通用技能。投资于这种类型的员工， ...
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并已向劳动者公示的，可以作为人民法院审理劳动争议案件的依据。”此条款规定企业的规章制度 的制定过程，只要符合“民主程序制定”、“ 合法性”、“ 公示”三项要求就可以 的义务或者同工种、同岗位人员的工作量”。员工无法按要求完成工作量，如经企业培训还不能完成这种工作量或经调整工作岗位，仍不能达到新工作岗位 ...
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和劳动者技能考核评价等方面。 1. 改革职业教育培训模式, 主要指的是实现学校教育和企业培训的紧密结合。 在这方面, 德国双元制职业教育模式尤其值得借鉴 养老服务体系建设融资的主体应包括政府、社会经济组织和家庭等, 由政府、企业和其他社会组织共同提供多样化的养老服务产品, 特别是在居家养老、社区养老和 ...
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和劳动者技能考核评价等方面。 1. 改革职业教育培训模式, 主要指的是实现学校教育和企业培训的紧密结合。 在这方面, 德国双元制职业教育模式尤其值得借鉴 养老服务体系建设融资的主体应包括政府、社会经济组织和家庭等, 由政府、企业和其他社会组织共同提供多样化的养老服务产品, 特别是在居家养老、社区养老和 ...
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和劳动者技能考核评价等方面。 1. 改革职业教育培训模式, 主要指的是实现学校教育和企业培训的紧密结合。 在这方面, 德国双元制职业教育模式尤其值得借鉴 养老服务体系建设融资的主体应包括政府、社会经济组织和家庭等, 由政府、企业和其他社会组织共同提供多样化的养老服务产品, 特别是在居家养老、社区养老和 ...
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和劳动者技能考核评价等方面。 1. 改革职业教育培训模式, 主要指的是实现学校教育和企业培训的紧密结合。 在这方面, 德国双元制职业教育模式尤其值得借鉴 养老服务体系建设融资的主体应包括政府、社会经济组织和家庭等, 由政府、企业和其他社会组织共同提供多样化的养老服务产品, 特别是在居家养老、社区养老和 ...
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和劳动者技能考核评价等方面。 1. 改革职业教育培训模式, 主要指的是实现学校教育和企业培训的紧密结合。 在这方面, 德国双元制职业教育模式尤其值得借鉴 养老服务体系建设融资的主体应包括政府、社会经济组织和家庭等, 由政府、企业和其他社会组织共同提供多样化的养老服务产品, 特别是在居家养老、社区养老和 ...
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和劳动者技能考核评价等方面。 1. 改革职业教育培训模式, 主要指的是实现学校教育和企业培训的紧密结合。 在这方面, 德国双元制职业教育模式尤其值得借鉴 养老服务体系建设融资的主体应包括政府、社会经济组织和家庭等, 由政府、企业和其他社会组织共同提供多样化的养老服务产品, 特别是在居家养老、社区养老和 ...
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和劳动者技能考核评价等方面。 1. 改革职业教育培训模式, 主要指的是实现学校教育和企业培训的紧密结合。 在这方面, 德国双元制职业教育模式尤其值得借鉴 养老服务体系建设融资的主体应包括政府、社会经济组织和家庭等, 由政府、企业和其他社会组织共同提供多样化的养老服务产品, 特别是在居家养老、社区养老和 ...
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〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第23条规定“用人单位用于劳动者职业技能培训费用的支付和劳动者违约时培训费的赔偿可以在劳动合同中约定，但约定劳动者 ，但关联公司是否属于内部资源尚无明确定论。笔者认为，日资企业的技术员工前往母公司接受培训，不能因为母子公司之间存在工作性质和业务上的关联性，就认定 ...
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